Managing the Mobile Workforce: Leading, Building, and Sustaining Virtual Teams
Clemons, David, Kroth, Michael
Idioma: inglés
Editorial: McGraw-Hill Education, 2010
- Tapa dura
- Usado
Librería: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Estados Unidos de AmericaWorld of Books (was SecondSale)
Vendedor de AbeBooks desde 20 de diciembre de 2007
Condición: Usado - Regular
EUR 3,83
Cantidad disponible: 1 disponibles
Añadir al carritoDescripción del artículo del vendedor
N° de ref. del artículo 00102980243
- Título
- Managing the Mobile Workforce: Leading, Building, and Sustaining Virtual Teams
- Autor
- Clemons, David, Kroth, Michael
- Editorial
- McGraw-Hill Education
- Año de publicación
- 2010
- Estado
- Acceptable
- Encuadernación
- Encuadernación de tapa dura
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 0071742204
- ISBN 13
- 9780071742207
David Clemons, an entrepreneur within the enterprise mobile and online training industry, and Michael Kroth, an expert and author on how leaders can create highly motivating work environments, together deliver rock-solid guidance on the essentials for building, leading, and sustaining a highly productive virtual workforce. Clemons and Kroth present the real-life relationships between managers and employees through interviews of thought leaders and executives that will engage your thinking about how the right leadership, combined with technology, can make all the difference.
,
Tools, tips, and strategies for hiring, training, supporting, and motivating the modern mobile workforceIDC has estimated that mobile workers worldwide will surpass one billion by 2011. This isn't just a trend, but the direction that business is heading. Managing the Mobile Workforce gives managers and executives at all levels key essentials for coping with this new reality, empowering them to create, sustain, support, and reward a highly passionate and productive mobile work force. Managing the Mobile Workforce- Shares startling facts and figures indicating how many workers already are and will be working
- Explains why trust is the glue that binds managers and workers together across vast distances―and how to achieve it
- Provides strategies to manage performance in a virtual world--and why mobility can actually increase productivity
- Reveals how technology and great leadership can reduce the virtual distance between you and your mobile workers
- Gives eight motivational principles and tools for mobile leaders
- Suggests a new way of looking at the virtual team development process
Stories from top execs at Samsung, Deloitte LLP, Hewlett-Packard, LEGO, and the Federal Office of Personnel Management, along with thought leaders like Joel Barker and Stephen M. R. Covey and other key industry experts will show you how the mobile workforce is changing the very landscape of business--and what you can do starting today to recreate their successes in your own organization.
David Clemons has provided 20 years of executive leadership and innovation to the digital education industries. Today, as the CEO of Achieve Labs Inc., David is speaking nationally and internationally within the mobile industry. David lives in Eagle, Idaho, as a true mobile worker and employs a large "mobiForce," including international partners and content specialists.
Michael Kroth, Ph.D., is an assistant professor at the University of Idaho in Adult/Organizational Learning and Leadership. He has authored Transforming Work: The Five Keys to Achieving Trust, Commitment, and Passion in the Workplace (2001), co-authored with Patricia Boverie; The Manager as Motivator (2006) and Career Development Basics (2009) with McKay Christensen. He is a memeber of the National Speaks Association and speaks nationally and internationally.
Learn more about this book and David and Michael's work at www.managingthemobileworkforce.com.
“Sinopsis” puede pertenecer a otra edición de este título.
Acerca del autor
Michael Kroth, Ph.D., is an assistant professor at the University of Idaho in Adult/Organizational Learning and Leadership. He has authored Transforming Work: The Five Keys to Achieving Trust, Commitment, and Passion in the Workplace (2001), co-authored with Patricia Boverie; The Manager as Motivator (2006) and Career Development Basics (2009) with McKay Christensen. He is a memeber of the National Speaks Association and speaks nationally and internationally.
“Acerca de” puede pertenecer a otra edición de este título.
World of Books (was SecondSale)
Montgomery, IL, Estados Unidos de America
Vendedor de AbeBooks desde 20 de diciembre de 2007
Tarifas de envío en Estados Unidos de America
| Artículo | De 4 a 12 días hábiles | De 3 a 6 días hábiles |
|---|---|---|
| Primer artículo | EUR 0,00 | EUR 9,37 |
Métodos de pago
Descripción de la tienda
Información empresarial del vendedor
SBYB, Inc.
900 Knell Rd
Montgomery, IL Estados Unidos de America 60538
Condiciones de venta
We guarantee the condition of every book as it's described on the Abebooks web sites. If you're dissatisfied with your purchase (Incorrect Book/Not as Described/Damaged) or if the order hasn't arrived, you're eligible for a refund within 30 days of the estimated delivery date. If you've changed your mind about a book that you've ordered, please use the Ask bookseller a question link to contact us and we'll respond within 2 business days.
Derecho al desistimiento
Si es un consumidor, puede rescindir el contrato de acuerdo con lo siguiente. Por consumidor se entiende cualquier persona física que actúe con fines ajenos a su actividad comercial, empresarial, oficio o profesión.
Información sobre el derecho de desistimiento
Derecho legal de desistimiento
Tiene derecho a rescindir este contrato en un plazo de 14 días sin dar ningún motivo.
El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
Para cumplir con el plazo de desistimiento, basta con que envíe su comunicación relativa al ejercicio del derecho de desistimiento antes de que venza el periodo de desistimiento.
Efectos del desistimiento
Si rescinde este contrato, le reembolsaremos todos los pagos que hayamos recibido de usted, incluidos los gastos de envío (excepto los gastos adicionales que surjan si elige un tipo de envío que no sea el tipo de envío estándar más económico que ofrecemos).
Podemos hacer una deducción del reembolso por la pérdida de valor de cualquier bien suministrado, si la pérdida es el resultado de una manipulación innecesaria por su parte.
Efectuaremos el reembolso sin demoras indebidas y, a más tardar, 14 días después de que se nos informe de su decisión de rescindir este contrato.
Efectuaremos el reembolso utilizando el mismo medio de pago que utilizó para la transacción inicial, a menos que haya acordado expresamente lo contrario; en cualquier caso, no incurrirá en ningún cargo como resultado de dicho reembolso.
Podremos retener el reembolso hasta que hayamos recibido los bienes o hasta que nos haya presentado una prueba de que los ha devuelto, lo que ocurra primero.
Deberá devolver los bienes o entregarlos a World of Books (was SecondSale), Montgomery, Illinois, U.S.A., sin demoras indebidas y, en cualquier caso, en un plazo máximo de 14 días a partir del día en que nos comunique su desistimiento del presente contrato. El plazo se cumple si devuelve la mercancía antes de que venza el periodo de 14 días. Tendrá que asumir los gastos directos de devolución de los bienes. Usted solo es responsable de la disminución del valor de los bienes como resultado de una manipulación distinta a la necesaria para establecer la naturaleza, las características y el funcionamiento de los bienes.
Excepciones al derecho de desistimiento
El derecho de desistimiento no se aplica a lo siguiente:
- La entrega de periódicos, diarios o revistas, con la excepción de los contratos de suscripción; y
- El suministro de contenido digital que no se proporcione en un soporte tangible (por ejemplo, en un CD o DVD) si, al hacer el pedido, aceptó que podíamos empezar a entregarlo y que no podría desistir una vez iniciada la entrega.
Condiciones de envío
Shipping costs are based on books weighing 2.2 LB, or 1 KG. If your book order is heavy or oversized, we may contact you to let you know extra shipping is required.