Making the Entrepreneurial Transition : Understanding the Challenges of Women Entre-Employees
Idioma: inglés
Editorial: Springer, 2024
- Tapa blanda
- Usado
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Zustand: Hervorragend | Sprache: Englisch | Produktart: Bücher | Entre-employees are those who work for an organization while running their own company, with no interest in the transition to full-time entrepreneurship. This book explores the history, challenges, and leadership development of women entre-employees. The author examines the impact of COVID as well as race and sexism in the workplace on women entre-employees. She also discusses how women are more likely to embrace community-driven businesses, which often face slow growth. Given these challenges, the author proposes ways that employers can support women entre-employees, who have been proven to be valuable workers. Using the life stories of women entre-employees, this useful addition to the entrepreneurship field will appeal to entrepreneurship scholars as well as those interested in topics related to leadership and gender at work.
N° de ref. del artículo 42814468/1
- Título
- Making the Entrepreneurial Transition : Understanding the Challenges of Women Entre-Employees
- Autor
- Richardson, Sydney D.
- Editorial
- Springer
- Año de publicación
- 2024
- Estado
- Hervorragend
- Encuadernación
- Encuadernación de tapa blanda
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 3031292138
- ISBN 13
- 9783031292132
- Catálogos de vendedores
- Bücher
Entre-employees are those who work for an organization while running their own company, with no interest in the transition to full-time entrepreneurship. This book explores the history, challenges, and leadership development of women entre-employees. The author examines the impact of COVID as well as race and sexism in the workplace on women entre-employees. She also discusses how women are more likely to embrace community-driven businesses, which often face slow growth. Given these challenges, the author proposes ways that employers can support women entre-employees, who have been proven to be valuable workers. Using the life stories of women entre-employees, this useful addition to the entrepreneurship field will appeal to entrepreneurship scholars as well as those interested in topics related to leadership and gender at work.
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Acerca del autor
Sydney D. Richardson is Department Chair and Associate Professor of Leadership Studies, Adult Education at North Carolina A&T State University. Her research focuses on dynamics of women entre-employees, women non-traditional learners, and methods of narrative research.
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