Leader's Labyrinth (Paperback)
Idioma: inglés
Editorial: Cameron House, 2026
- Tapa blanda
- Nuevo
Librería: Grand Eagle Retail, Bensenville, IL, Estados Unidos de AmericaGrand Eagle Retail
Vendedor de AbeBooks desde 12 de octubre de 2005
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Paperback. Most leadership books tell you what leaders should do.Leader's Labyrinth shows you what leadership actually feels like.When Ethan suddenly finds himself responsible for leading a growing restaurant business after the death of its founder, he faces a reality many new leaders recognise: pressure, uncertainty, and a team who know far more about the organisation than he does.Being in charge is one thing.Earning the right to lead is another.As Ethan navigates resistance, difficult decisions, and moments of real self-doubt, he is guided by an unconventional mentor who challenges him to rethink what leadership really means. Instead of management theory and corporate jargon, Ethan discovers that leadership is deeply personal. It is built on trust, credibility, courage, and the willingness to stand for something that others can believe in.Written as a powerful leadership fable, Leader's Labyrinth combines an engaging story with practical insight drawn from real-world leadership experience. Alongside Ethan's journey, the book introduces a set of clear and practical Principles of Leading-simple ideas that readers can apply immediately to strengthen their own leadership.These principles explore themes such as: - earning trust and credibility- building a culture people want to be part of- communicating change effectively- empowering others to perform at their best- leading with clarity and authenticityThe result is a book that works on two levels: an engaging story about the reality of leadership, and a practical guide to becoming the kind of leader others choose to follow.Whether you are leading a team, a business, or simply preparing for the responsibility of leadership, Leader's Labyrinth offers a refreshing alternative to traditional leadership books-grounded in experience, honest about the challenges, and focused on what truly makes leaders worth following. Leadership isnt about titles its about choices. When a high-performing manager is thrust into leadership, he must navigate pressure, resistance and self-doubt. A raw, practical fable that challenges how we think about leadership and what it really takes to lead others. This item is printed on demand. Shipping may be from multiple locations in the US or from the UK, depending on stock availability.…
N° de ref. del artículo 9781919309422
- Título
- Leader's Labyrinth (Paperback)
- Autor
- Andrew Wallbridge
- Editorial
- Cameron House
- Año de publicación
- 2026
- Estado
- new
- Encuadernación
- Paperback
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 191930942X
- ISBN 13
- 9781919309422
Most leadership books tell you what leaders should do.
Leader's Labyrinth shows you what leadership actually feels like.
When Ethan suddenly finds himself responsible for leading a growing restaurant business after the death of its founder, he faces a reality many new leaders recognise: pressure, uncertainty, and a team who know far more about the organisation than he does.
Being in charge is one thing.
Earning the right to lead is another.
As Ethan navigates resistance, difficult decisions, and moments of real self-doubt, he is guided by an unconventional mentor who challenges him to rethink what leadership really means. Instead of management theory and corporate jargon, Ethan discovers that leadership is deeply personal. It is built on trust, credibility, courage, and the willingness to stand for something that others can believe in.
Written as a powerful leadership fable, Leader's Labyrinth combines an engaging story with practical insight drawn from real-world leadership experience. Alongside Ethan's journey, the book introduces a set of clear and practical Principles of Leading-simple ideas that readers can apply immediately to strengthen their own leadership.
These principles explore themes such as:
- earning trust and credibility
- building a culture people want to be part of
- communicating change effectively
- empowering others to perform at their best
- leading with clarity and authenticity
The result is a book that works on two levels: an engaging story about the reality of leadership, and a practical guide to becoming the kind of leader others choose to follow.
Whether you are leading a team, a business, or simply preparing for the responsibility of leadership, Leader's Labyrinth offers a refreshing alternative to traditional leadership books-grounded in experience, honest about the challenges, and focused on what truly makes leaders worth following.
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