nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - The best workplaces have three things in common, strong values, influential leaders, and excellent team culture. Unfortunately, American business leaders have lost focus on what it takes to build successful workplaces. Since 2021, more than 80 million Americans have quit their jobs, citing distrust, inequity, mistreatment, and exclusion among their reasons for shifting priorities and walking away from work. The 'Great Resignation' has left many leaders without an effective strategy to retain top talent, build inclusive workplaces, and address the low morale, low productivity, and high turnover impacting the mission and margin. Just Lead outlines the strategy for ending 'The Great Resignation' and boosting employee retention. Building a world-class culture requires you to become an effective leader that knows how to serve, empower, and create a legacy of trust in the workplace. Just Lead gives you 44 tangible actions that Anton Gunn has used to build award-winning workplace culture in multiple organizations over his twenty-five-year career in the public, private, and non-profit sectors. Anton, author of 'The Presidential Principles' and 'The Audacity of Leadership' has inspired and empowered more than one million people across four continents and two dozen countries on the skills it takes to build an inclusive workplace and become a leader others will admire. In Just Lead, he delivers the tools, tactics, and actions you need to break down barriers, boost your retention, and build a world-class culture in the post-COVID-19 world. Whether it's diversity, equity, inclusion, employee engagement and retention, or solving systemic problems, Just Lead will provide you with a straightforward action plan to increase your professional development, improve your team culture, and become a world-class leader that everyone will admire.

N� de ref. del art�culo 9798986669106

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Detalles bibliogr�ficos

T�tulo: Just Lead : 44 Actions to Break Down Barriers, Boost Your Retention, and Build a World-Class Culture
Editor: 937 Strategy Group, LLC
Fecha de publicaci�n: 2022
Idioma: Ingl�s
ISBN 13: 9798986669106
Encuadernaci�n: Taschenbuch
Estado: Neu
Dimensiones: 178�mil�metros de ancho por 127 de alto por 7 de largo
Peso: 127 gramos

Acerca de

Sinopsis

The best workplaces have three things in common, strong values, influential leaders, and excellent team culture. Unfortunately, American business leaders have lost focus on what it takes to build successful workplaces. Since 2021, more than 80 million Americans have quit their jobs, citing distrust, inequity, mistreatment, and exclusion among their reasons for shifting priorities and walking away from work. The "Great Resignation" has left many leaders without an effective strategy to retain top talent, build inclusive workplaces, and address the low morale, low productivity, and high turnover impacting the mission and margin.

Just Lead outlines the strategy for ending "The Great Resignation" and boosting employee retention. Building a world-class culture requires you to become an effective leader that knows how to serve, empower, and create a legacy of trust in the workplace. Just Lead gives you 44 tangible actions that Anton Gunn has used to build award-winning workplace culture in multiple organizations over his twenty-five-year career in the public, private, and non-profit sectors.

Anton, author of "The Presidential Principles" and "The Audacity of Leadership" has inspired and empowered more than one million people across four continents and two dozen countries on the skills it takes to build an inclusive workplace and become a leader others will admire. In Just Lead, he delivers the tools, tactics, and actions you need to break down barriers, boost your retention, and build a world-class culture in the post-COVID-19 world.

Whether it's diversity, equity, inclusion, employee engagement and retention, or solving systemic problems, Just Lead will provide you with a straightforward action plan to increase your professional development, improve your team culture, and become a world-class leader that everyone will admire.

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El periodo de desistimiento vencer� a los 14 d�as desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesi�n f�sica del �ltimo bien o del �ltimo lote o pieza.

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Efectuaremos el reembolso sin demoras indebidas y, a m�s tardar, 14 d�as despu�s de que se nos informe de su decisi�n de rescindir este contrato.

Efectuaremos el reembolso utilizando el mismo medio de pago que utiliz� para la transacci�n inicial, a menos que haya acordado expresamente lo contrario; en cualquier caso, no incurrir� en ning�n cargo como resultado de dicho reembolso.

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