Innovation, Science, and Institutional Change : A Research Handbook
Idioma: inglés
Editorial: OUP Oxford, 2009
- Tapa blanda
- Nuevo
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nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Innovation is central to the dynamics and success of organizations and society in the modern world, the process famously referred to by Schumpeter as 'gales of creative destruction'. This ambitious and wide ranging book makes the case for a new approach to the study of innovation. It is the editors' conviction that this approach must accomplish several objectives: it must recognise that innovation encompasses changes in organizations and society, as well as products and processes; it must be genuinely interdisciplinary and include contributes from economics, sociology, management and political science; It must be international, to reflect both different patterns or systems of innovation, and different research traditions; and it must reflect the fundamental changes taking place in science, research and knowledge creation at all levels. To this end they have gathered together a distinguished group of economists, sociologists, political scientists, and organization, innovation and institutional theorists to both assess current research on innovation, and to set out a new research agenda. This has been achieved through careful planning and development of the project, and also through the ensuing structure of the book which looks in turn at Product and Process Innovation (perhaps the best established focus of existing research on innovation), Scientific Research (assessing the changing character of basic research and science policy); Knowledge Dynamics in Context (encompassing organizational learning in all its aspects); and Institutional Change (an analysis of the institutional context that can shape, enable and constrain innovation). This carefully integrated and wide ranging book will be an ideal reference point for academics and researchers across the Social Sciences interested in all dimensions of innovation - be they in the field of Management Studies, Economics, Organization Studies, Sociology, Political Science and Science and Technology Studies. …
N° de ref. del artículo 9780199573455
- Título
- Innovation, Science, and Institutional Change : A Research Handbook
- Autor
- Marius Meeus
- Editorial
- OUP Oxford
- Año de publicación
- 2009
- Estado
- Neu
- Encuadernación
- Taschenbuch
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 019957345X
- ISBN 13
- 9780199573455
- Peso del artículo
- 1004 gramos
- Dimensiones
- 244x170x31 mm
“Sinopsis” puede pertenecer a otra edición de este título.
Acerca del autor
Marius Meeus is Professor of Innovation and Organization at the University of Utrecht.
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Información sobre el derecho de desistimiento
Derecho legal de desistimiento
Tiene derecho a rescindir este contrato en un plazo de 14 días sin dar ningún motivo.
El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
Para cumplir con el plazo de desistimiento, basta con que envíe su comunicación relativa al ejercicio del derecho de desistimiento antes de que venza el periodo de desistimiento.
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Si rescinde este contrato, le reembolsaremos todos los pagos que hayamos recibido de usted, incluidos los gastos de envío (excepto los gastos adicionales que surjan si elige un tipo de envío que no sea el tipo de envío estándar más económico que ofrecemos).
Podemos hacer una deducción del reembolso por la pérdida de valor de cualquier bien suministrado, si la pérdida es el resultado de una manipulación innecesaria por su parte.
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