Inclusion Unlocked: A Guide for Leaders to Act
Idioma: inglés
Editorial: Wiley, 2024
- Tapa dura
- Usado
Librería: Goodwill of Greater Milwaukee and Chicago, Racine, WI, Estados Unidos de AmericaGoodwill of Greater Milwaukee and Chicago
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N° de ref. del artículo SEWV.1394158572.G
- Título
- Inclusion Unlocked: A Guide for Leaders to Act
- Autor
- Modi, Dev; Thomas-Hunt, Melissa C.; Woods, Marc
- Editorial
- Wiley
- Año de publicación
- 2024
- Estado
- good
- Encuadernación
- Encuadernación de tapa dura
- Idioma
- inglés
- ISBN 10
- 1394158572
- ISBN 13
- 9781394158577
Inclusion Unlocked is the definitive guide for business leaders to unlock the power of diversity and enable inclusion to flourish in their organisations
In Inclusion Unlocked a team of accomplished leadership experts deliver an insightful set of solutions to the obstacles that block progress and prevent leaders from delivering on the diversity results their employees, customers and investors demand. Written by authors whose core areas of expertise are inclusion and diversity, this book will provide an Inclusive Leader Scorecard model, access to an online diagnostic tool, and proven strategies that enable greater belonging. As well as this, Inclusion Unlocked provides first-hand accounts of how well-known CEOs, Chief People Officers and Chief Diversity Officers have accelerated progress in their diversity initiatives, and the pitfalls they have learnt to avoid.
The authors explain how business leaders can act as a driving force for change if they use the right mindset and tools. You’ll also discover:
- How to understand the relevance of inclusive leadership to impressive business growth
- How to identify the key levers for change and progress by cutting through the complexity
- Strategies that enable greater belonging, psychological safety, and innovation
An indispensable resource for business leaders, HR and DEI practitioners who want a practical and easy to follow guide for advancement in diversity initiatives. Inclusion Unlocked is the inclusion toolkit needed to make significant progress.
“Sinopsis” puede pertenecer a otra edición de este título.
Acerca del autor
DEV MODI is an award-winning HR thought leader and chartered organizational psychologist. He has psychologically assessed, coached and developed 1,000s of senior leaders from many of the world’s largest brands, across industries and geographies. He is the author of The Inclusive Leader Scorecard and the Inclusive Leader Scorecard online diagnostic.
MELISSA C. THOMAS-HUNT is the John Forbes Distinguished Professor of Business Administration at the Darden School of Business and Professor of Public Policy at the Batten School of Leadership and Public Policy. She is the former Head of Global Diversity and Belonging at Airbnb where she led the strategy and execution of their global internal diversity, inclusion, equity and belonging programs, and retains an external senior advisor role focused on advancing connection and belonging research.
MARC WOODS competed internationally as a swimmer for 17 years; winning 12 Paralympic medals from 5 Games and a further 21 from World and European Championships. Utilizing his sports psychology experience, he has spent a further 20 years’ experience developing senior executives and leadership teams. He speaks to approximately 25,000 people each year, delivering motivational presentations that inspire and engage.
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Through our mission we enhance the dignity and quality of life for individuals and families by strengthening communities, eliminating barriers to opportunity, and helping people in need reach their full potential through learning and the power of work. We intentionally serve marginalized populations within these communities and lift up long-term pathways for individuals who have disabilities and disadvantages, veterans and military families, teens and young adults, and others who face barriers to employment. We are guided by three principles: Inspired by People, Power of the Whole, and Results Matter. We call it The Goodwill Way.…
Especialidad
VarietyInformación empresarial del vendedor
Goodwill Retail Services, Inc.
6055 North 91st Street
Milwaukee, WI Estados Unidos de America 53225
Derecho al desistimiento
Si es un consumidor, puede rescindir el contrato de acuerdo con lo siguiente. Por consumidor se entiende cualquier persona física que actúe con fines ajenos a su actividad comercial, empresarial, oficio o profesión.
Información sobre el derecho de desistimiento
Derecho legal de desistimiento
Tiene derecho a rescindir este contrato en un plazo de 14 días sin dar ningún motivo.
El periodo de desistimiento vencerá a los 14 días desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesión física del último bien o del último lote o pieza.
Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electrónica y envíe una declaración clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a través de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electrónico).
Para cumplir con el plazo de desistimiento, basta con que envíe su comunicación relativa al ejercicio del derecho de desistimiento antes de que venza el periodo de desistimiento.
Efectos del desistimiento
Si rescinde este contrato, le reembolsaremos todos los pagos que hayamos recibido de usted, incluidos los gastos de envío (excepto los gastos adicionales que surjan si elige un tipo de envío que no sea el tipo de envío estándar más económico que ofrecemos).
Podemos hacer una deducción del reembolso por la pérdida de valor de cualquier bien suministrado, si la pérdida es el resultado de una manipulación innecesaria por su parte.
Efectuaremos el reembolso sin demoras indebidas y, a más tardar, 14 días después de que se nos informe de su decisión de rescindir este contrato.
Efectuaremos el reembolso utilizando el mismo medio de pago que utilizó para la transacción inicial, a menos que haya acordado expresamente lo contrario; en cualquier caso, no incurrirá en ningún cargo como resultado de dicho reembolso.
Podremos retener el reembolso hasta que hayamos recibido los bienes o hasta que nos haya presentado una prueba de que los ha devuelto, lo que ocurra primero.
Deberá devolver los bienes o entregarlos a Goodwill of Greater Milwaukee and Chicago, Racine, Wisconsin, U.S.A., sin demoras indebidas y, en cualquier caso, en un plazo máximo de 14 días a partir del día en que nos comunique su desistimiento del presente contrato. El plazo se cumple si devuelve la mercancía antes de que venza el periodo de 14 días. Tendrá que asumir los gastos directos de devolución de los bienes. Usted solo es responsable de la disminución del valor de los bienes como resultado de una manipulación distinta a la necesaria para establecer la naturaleza, las características y el funcionamiento de los bienes.
Excepciones al derecho de desistimiento
El derecho de desistimiento no se aplica a lo siguiente:
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- El suministro de contenido digital que no se proporcione en un soporte tangible (por ejemplo, en un CD o DVD) si, al hacer el pedido, aceptó que podíamos empezar a entregarlo y que no podría desistir una vez iniciada la entrega.