The Five Tasks: What Every Senior Leader Needs to Do!

Después de más de tres décadas de examinar las realidades de lo que hacen los líderes senior reales cuando son más efectivos, aquí es donde he aterrizado; hay cinco tareas clave para cada líder senior. Solo cinco. Cada líder senior debe establecer dirección, establecer velocidad, establecer riesgos, establecer recursos y establecer cultura. Esas cinco tareas universales representan dónde cada líder senior debe invertir al menos el 80 por ciento de su tiempo interno a la empresa si quiere tener éxito. Descuida cualquiera de esos cinco y tú y la empresa sufrirán. Clavo esas tareas y tu liderazgo y organización prosperarán.