FRAMEWORK FOR TALENT PREDICTION AND TOP PERFORMER SEGMENTATION USING HYBRID CLASSIFIER : with Multilingual Voice based Chatbot

Idioma: inglés

Editorial: Notion Press, 2026

9798905842337

Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, AlemaniaAHA-BUCH GmbH

Vendedor de 5 estrellas

Vendedor de IberLibro desde 14 de agosto de 2006

Tapa dura

Condición: Nuevo

EUR 94,21

Envío por EUR 35,00 
Se envía de Alemania a Estados Unidos de America

Cantidad disponible: 2 disponibles

Añadir al carrito
Devoluciones gratuitas de 30 días

Descripción del artículo del vendedor

nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Here is the description shortened by about 50 characters while preserving the meaning: Framework for Talent Prediction and Top Performer Segmentation Using Hybrid Classifier with Multilingual Voice-Based Chatbot for Employee Performance Appraisal presents an innovative approach to modernizing human resource management through Artificial Intelligence (AI), Machine Learning (ML), and conversational technologies. The book introduces a framework that combines hybrid classification algorithms with a multilingual voice-based chatbot to automate employee self-appraisal, predict talent potential, and identify top-performing employees with greater accuracy and transparency.The framework addresses the limitations of traditional appraisal systems, including subjective evaluations, language barriers, and manual processing. By integrating speech recognition, natural language processing, HR analytics, and predictive modeling, the system enables employees to interact in their preferred language while providing actionable insights for HR professionals.The book covers AI-driven performance evaluation, talent prediction, workforce segmentation, decision support systems, ethical considerations, and practical implementation strategies. It is intended for researchers, academicians, HR professionals, data scientists, postgraduate students, and industry practitioners seeking intelligent, inclusive, data-driven solutions for employee performance management in the era of digital transformation.…

N° de ref. del artículo 9798905842337

Título
FRAMEWORK FOR TALENT PREDICTION AND TOP PERFORMER SEGMENTATION USING HYBRID CLASSIFIER : with Multilingual Voice based Chatbot
Autor
Leena Rahul Deshmukh
Editorial
Notion Press
Año de publicación
2026
Estado
Neu
Encuadernación
Buch
Idioma
inglés
ISBN 13
9798905842337
Peso del artículo
903 gramos
Dimensiones
286x221x16 mm

AHA-BUCH GmbH

Einbeck, Alemania

Vendedor de 5 estrellas

Vendedor de IberLibro desde 14 de agosto de 2006

Tarifas de envío de Alemania a Estados Unidos de America

ArtículoDe 7 a 10 días hábilesDe 5 a 7 días hábiles
Primer artículoEUR 35,00EUR 45,00
Los plazos de entrega los establecen los vendedores y varían según el transportista y la ubicación. Los pedidos que pasan por la aduana pueden sufrir retrasos y los compradores son responsables de los aranceles o tarifas asociadas. Los vendedores pueden ponerse en contacto con usted en relación con cargos adicionales para cubrir cualquier aumento en los costes de envío de los artículos.

Métodos de pago

  • Visa
  • Mastercard
  • American Express
  • Carte Bleue
  • Apple Pay
  • Google Pay
  • Cheque
  • Giro bancario
  • PayPal

Descripción de la tienda

Das Unternehmen AHA-BUCH GmbH: Seit der Gründung von AHA-BUCH im Juli 2005 ist unser Hauptziel, zufriedenen Kunden so schnell und so preisgünstig wie möglich ihren Bücherwunsch zu erfüllen. Unsere Firma beschäftigt 16 Mitarbeiter, die nur ein Ziel kennen: den Kunden und seine Wünsche! Auf über 3700 m2 Fläche haben wir über 100.000 Bücher, Modernes Antiquariat und Spiele auf Lager.

Especialidad

Kinderbücher & Kinderhör Casetten, German Books, Software, Natur & Tiere, Ratgeber, Sachbücher, Englische Bücher, Medizin & Gesundheit, Universität & Studium

Información empresarial del vendedor

AHA-BUCH GmbH

Garlebsen 48
Einbeck, Alemania 37574