EQ - Emotionale Intelligenz

Goleman, Daniel

140.672 valoraciones de Goodreads

Idioma: alemán

Editorial: dtv Verlagsgesellschaft, München, 1999

3423360208 / 9783423360203

  • Tapa blanda
  • Usado
Ver todos los detalles

Librería: PRIMOBUCH, Berlin, AlemaniaPRIMOBUCH

Vendedor de 5 estrellas

Vendedor de IberLibro desde 11 de julio de 2007

Tapa blanda

Condición: Usado - Bueno

EUR 5,00

Envío por EUR 16,00 
Se envía de Alemania a Estados Unidos de America

Cantidad disponible: 1 disponible

Añadir al carrito
Devoluciones gratuitas de 30 días

Descripción del artículo del vendedor

Sofortversand mit Rechnung, schönes, sauberes Exemplar, lediglich das Papier ist altersbdingt etwas nachgedunkelt In deutscher Sprache. 432 S. 8°.

N° de ref. del artículo 180117b44a

Título
EQ - Emotionale Intelligenz
Autor
Goleman, Daniel
Editorial
dtv Verlagsgesellschaft, München
Año de publicación
1999
Estado
leichte Gebrauchsspuren
Encuadernación
Taschenbuch
Idioma
alemán
ISBN 10
3423360208
ISBN 13
9783423360203
Edición
11. Auflage.
Peso del artículo
321 gramos
Catálogos de vendedores
Psychologie/Pädagogik: Entwicklung/Persönlichkeit

PRIMOBUCH

Berlin, Alemania

Vendedor de 5 estrellas

Vendedor de IberLibro desde 11 de julio de 2007

Tarifas de envío de Alemania a Estados Unidos de America

ArtículoDe 4 a 14 días hábilesDe 4 a 14 días hábiles
Primer artículoEUR 16,00EUR 16,00
Los plazos de entrega los establecen los vendedores y varían según el transportista y la ubicación. Los pedidos que pasan por la aduana pueden sufrir retrasos y los compradores son responsables de los aranceles o tarifas asociadas. Los vendedores pueden ponerse en contacto con usted en relación con cargos adicionales para cubrir cualquier aumento en los costes de envío de los artículos.

Métodos de pago

  • Visa
  • Mastercard
  • American Express
  • Carte Bleue
  • Apple Pay
  • Google Pay
  • Cheque
  • Efectivo
  • Factura
  • Giro bancario

Descripción de la tienda

Primobuch ist ein Arbeitsprojekt, das gemeinsamen und individuellen Zielen dient: Jeder Mitarbeiter soll in sinnvoller Arbeit Befriedigung finden, auch wenn manche Arbeiten einfach deshalb gemacht werden müssen, weil sie nötig sind.