Neuware - In this book, we hope to create for you an awareness of how daily conversations create, reveal, sustain, or change organizational culture. We explore the significant role culture has in facilitating healthy relationships and creating business results. Our premise is that true and lasting changes to organizational culture cannot occur unless people understand how traditional conversations stymie growth and erode commitment.We explore the issues rooted in questions such as: How does the organization move from a parent-child culture to an adult-adult culture How can you recognize the damage caused by manipulative conversations How can you learn to engage in authentic conversations based on collaboration and partnership How do you eliminate traditional leadership conversations aimed at caretaking and control How can you engage people in ways that value their knowledge, experience, and contribution How can you create an organizational culture that maximizes the potential of the entire organization These questions and others addressed in this book are relevant to all organizations accountable for results today and in the foreseeable future. ----Preface.

N� de ref. del art�culo 9781442963870

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Detalles bibliogr�ficos

T�tulo: Authentic Conversations : Moving from Manipulating to Truth and Commitment (Easyread Large Edition)
Editor: Readhowyouwant Feb 2009
Fecha de publicaci�n: 2009
Idioma: Ingl�s
ISBN 10: 1442963875
ISBN 13: 9781442963870
Encuadernaci�n: Taschenbuch
Estado: Neu
Dimensiones: 254�mil�metros de ancho por 178 de alto por 19 de largo
Peso: 612 gramos

Acerca de

Sinopsis

In this book, we hope to create for you an awareness of how daily conversations create, reveal, sustain, or change organizational culture. We explore the significant role culture has in facilitating healthy relationships and creating business results. Our premise is that true and lasting changes to organizational culture cannot occur unless people understand how traditional conversations stymie growth and erode commitment....We explore the issues rooted in questions such as: How does the organization move from a parent child culture to an adult culture? How can you recognize the damage caused by manipulative conversations? How can you learn to engage in authentic conversations based on collaboration and partnership? How do you eliminate traditional leadership conversations aimed at caretaking and control? How can you engage people in ways that value their knowledge, experience, and contribution? How can you create an organizational culture that maximizes the potential of the entire organization? These questions and others addressed in this book are relevant to all organizations accountable for results today and in the foreseeable future.

Rese�a del editor

In this book, we hope to create for you an awareness of how daily conversations create, reveal, sustain, or change organizational culture. We explore the significant role culture has in facilitating healthy relationships and creating business results. Our premise is that true and lasting changes to organizational culture cannot occur unless people understand how traditional conversations stymie growth and erode commitment....We explore the issues rooted in questions such as: How does the organization move from a parent-child culture to an adult-adult culture? How can you recognize the damage caused by manipulative conversations? How can you learn to engage in authentic conversations based on collaboration and partnership? How do you eliminate traditional leadership conversations aimed at caretaking and control? How can you engage people in ways that value their knowledge, experience, and contribution? How can you create an organizational culture that maximizes the potential of the entire organization? These questions and others addressed in this book are relevant to all organizations accountable for results today and in the foreseeable future. ----Preface

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Derecho al desistimiento

Si es un consumidor, puede rescindir el contrato de acuerdo con lo siguiente. Por consumidor se entiende cualquier persona f�sica que act�e con fines ajenos a su actividad comercial, empresarial, oficio o profesi�n.

Informaci�n sobre el derecho de desistimiento

Derecho legal de desistimiento

Tiene derecho a rescindir este contrato en un plazo de 14 d�as sin dar ning�n motivo.

El periodo de desistimiento vencer� a los 14 d�as desde que usted, o un tercero que no sea el transportista e indicado por usted, adquiera la posesi�n f�sica del �ltimo bien o del �ltimo lote o pieza.

Para ejercer el derecho de desistimiento, complete de forma electr�nica y env�e una declaraci�n clara en nuestro sitio web, desde "Mis compras" en "Mi cuenta". Le enviaremos sin demora un acuse de recibo de dicho desistimiento a trav�s de un soporte duradero (por ejemplo, por correo electr�nico).

Para cumplir con el plazo de desistimiento, basta con que env�e su comunicaci�n relativa al ejercicio del derecho de desistimiento antes de que venza el periodo de desistimiento.

Efectos del desistimiento

Si rescinde este contrato, le reembolsaremos todos los pagos que hayamos recibido de usted, incluidos los gastos de env�o (excepto los gastos adicionales que surjan si elige un tipo de env�o que no sea el tipo de env�o est�ndar m�s econ�mico que ofrecemos).

Podemos hacer una deducci�n del reembolso por la p�rdida de valor de cualquier bien suministrado, si la p�rdida es el resultado de una manipulaci�n innecesaria por su parte.

Efectuaremos el reembolso sin demoras indebidas y, a m�s tardar, 14 d�as despu�s de que se nos informe de su decisi�n de rescindir este contrato.

Efectuaremos el reembolso utilizando el mismo medio de pago que utiliz� para la transacci�n inicial, a menos que haya acordado expresamente lo contrario; en cualquier caso, no incurrir� en ning�n cargo como resultado de dicho reembolso.

Podremos retener el reembolso hasta que hayamos recibido los bienes o hasta que nos haya presentado una prueba de que los ha devuelto, lo que ocurra primero.

Deber� devolver los bienes o entregarlos a AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Germany, sin demoras indebidas y, en cualquier caso, en un plazo m�ximo de 14 d�as a partir del d�a en que nos comunique su desistimiento del presente contrato. El plazo se cumple si devuelve la mercanc�a antes de que venza el periodo de 14 d�as. Tendr� que asumir los gastos directos de devoluci�n de los bienes. Usted solo es responsable de la disminuci�n del valor de los bienes como resultado de una manipulaci�n distinta a la necesaria para establecer la naturaleza, las caracter�sticas y el funcionamiento de los bienes.

Excepciones al derecho de desistimiento

El derecho de desistimiento no se aplica a lo siguiente:

La entrega de peri�dicos, diarios o revistas, con la excepci�n de los contratos de suscripci�n; y
El suministro de contenido digital que no se proporcione en un soporte tangible (por ejemplo, en un CD o DVD) si, al hacer el pedido, acept� que pod�amos empezar a entregarlo y que no podr�a desistir una vez iniciada la entrega.

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para art�culos con suministro nocturno a m�s tardar 48 horas.
En caso de que necesitemos pedir un art�culo a nuestro proveedor, nuestro tiempo de env�o depende de la fecha de recepci�n de los art�culos, pero los art�culos se enviar�n el mismo d�a.

Nuestro objetivo es enviar los art�culos pedidos de la manera m�s r�pida, pero tambi�n m�s eficiente y segura a nuestros clientes.

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