Cette ouvrage étudie l’externalisation au travers de deux questions : "Pourquoi la fonction comptable est-elle externalisée et Comment l’externalisation de la fonction comptable est-elle gérée ?" Dans la première partie, nous proposons un cadre d’analyse de la décision d’externalisation. Ce cadre fondé sur la complémentarité des théories des coûts de transaction, des ressources et néo-institutionnelle décrit les facteurs censés conduire une entreprise à externaliser sa comptabilité : la réduction des coûts, le recentrage sur le cœur de métier et la recherche de légitimité. Les critères de choix des activités externalisables recensés sont l’importance stratégique, le coût, la qualité et la compatibilité. Notre principal résultat, fondé sur l’étude de trois cas, est la mise en évidence de l’influence déterminante de la phase qui précède la décision, du rôle de la hiérarchie et de la volonté du dirigeant. Dans la seconde partie, nous développons un cadre de gestion des processus post décisionnels. Nos cas révèlent les clés du succès d’une externalisation de la fonction comptable : une gestion équilibrée des différentes interfaces, la confiance, l’apprentissage et l'interdépendance.
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Cette ouvrage étudie l'externalisation au travers de deux questions : "Pourquoi la fonction comptable est-elle externalisée et Comment l'externalisation de la fonction comptable est-elle gérée ?" Dans la première partie, nous proposons un cadre d'analyse de la décision d'externalisation. Ce cadre fondé sur la complémentarité des théories des coûts de transaction, des ressources et néo-institutionnelle décrit les facteurs censés conduire une entreprise à externaliser sa comptabilité : la réduction des coûts, le recentrage sur le cœur de métier et la recherche de légitimité. Les critères de choix des activités externalisables recensés sont l'importance stratégique, le coût, la qualité et la compatibilité. Notre principal résultat, fondé sur l'étude de trois cas, est la mise en évidence de l'influence déterminante de la phase qui précède la décision, du rôle de la hiérarchie et de la volonté du dirigeant. Dans la seconde partie, nous développons un cadre de gestion des processus post décisionnels. Nos cas révèlent les clés du succès d'une externalisation de la fonction comptable : une gestion équilibrée des différentes interfaces, la confiance, l'apprentissage et l'interdépendance.
Titulaire d'un doctorat en Sciences de Gestion, elle a enseigné à l'EDHEC Business School et à l'Université de Lille 1 avant de devenir enseignante-chercheur à FLSEG - Université catholique de Lille et responsable pédagogique à l'Institut Supérieur d'Expertise et d'Audit.
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Cette ouvrage étudie l externalisation au travers de deux questions : 'Pourquoi la fonction comptable est-elle externalisée et Comment l externalisation de la fonction comptable est-elle gérée ' Dans la première partie, nous proposons un cadre d analyse de la décision d externalisation. Ce cadre fondé sur la complémentarité des théories des coûts de transaction, des ressources et néo-institutionnelle décrit les facteurs censés conduire une entreprise à externaliser sa comptabilité : la réduction des coûts, le recentrage sur le c ur de métier et la recherche de légitimité. Les critères de choix des activités externalisables recensés sont l importance stratégique, le coût, la qualité et la compatibilité. Notre principal résultat, fondé sur l étude de trois cas, est la mise en évidence de l influence déterminante de la phase qui précède la décision, du rôle de la hiérarchie et de la volonté du dirigeant. Dans la seconde partie, nous développons un cadre de gestion des processus post décisionnels. Nos cas révèlent les clés du succès d une externalisation de la fonction comptable : une gestion équilibrée des différentes interfaces, la confiance, l apprentissage et l'interdépendance. 368 pp. Französisch. Nº de ref. del artículo: 9786131598715
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Taschenbuch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - Cette ouvrage étudie l externalisation au travers de deux questions : 'Pourquoi la fonction comptable est-elle externalisée et Comment l externalisation de la fonction comptable est-elle gérée ' Dans la première partie, nous proposons un cadre d analyse de la décision d externalisation. Ce cadre fondé sur la complémentarité des théories des coûts de transaction, des ressources et néo-institutionnelle décrit les facteurs censés conduire une entreprise à externaliser sa comptabilité : la réduction des coûts, le recentrage sur le c ur de métier et la recherche de légitimité. Les critères de choix des activités externalisables recensés sont l importance stratégique, le coût, la qualité et la compatibilité. Notre principal résultat, fondé sur l étude de trois cas, est la mise en évidence de l influence déterminante de la phase qui précède la décision, du rôle de la hiérarchie et de la volonté du dirigeant. Dans la seconde partie, nous développons un cadre de gestion des processus post décisionnels. Nos cas révèlent les clés du succès d une externalisation de la fonction comptable : une gestion équilibrée des différentes interfaces, la confiance, l apprentissage et l'interdépendance. Nº de ref. del artículo: 9786131598715
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Taschenbuch. Condición: Neu. L'externalisation de la fonction comptable: Pourquoi et Comment? | Une analyse processuelle de la décision et de la gestion | Thi Ngoc Vân Huynh | Taschenbuch | 368 S. | Französisch | 2012 | Éditions universitaires européennes | EAN 9786131598715 | Verantwortliche Person für die EU: Editions universitaires europeennes, Brivibas Gatve 197, 1039 RIGA, LETTLAND, customerservice[at]vdm-vsg[dot]de | Anbieter: preigu. Nº de ref. del artículo: 106603067
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Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Titel. Neuware -Cette ouvrage étudie l'externalisation au travers de deux questions : 'Pourquoi la fonction comptable est-elle externalisée et Comment l'externalisation de la fonction comptable est-elle gérée ' Dans la première partie, nous proposons un cadre d'analyse de la décision d'externalisation. Ce cadre fondé sur la complémentarité des théories des coûts de transaction, des ressources et néo-institutionnelle décrit les facteurs censés conduire une entreprise à externaliser sa comptabilité : la réduction des coûts, le recentrage sur le cur de métier et la recherche de légitimité. Les critères de choix des activités externalisables recensés sont l'importance stratégique, le coût, la qualité et la compatibilité. Notre principal résultat, fondé sur l'étude de trois cas, est la mise en évidence de l'influence déterminante de la phase qui précède la décision, du rôle de la hiérarchie et de la volonté du dirigeant. Dans la seconde partie, nous développons un cadre de gestion des processus post décisionnels. Nos cas révèlent les clés du succès d'une externalisation de la fonction comptable : une gestion équilibrée des différentes interfaces, la confiance, l'apprentissage et l'interdépendance.VDM Verlag, Dudweiler Landstraße 99, 66123 Saarbrücken 368 pp. Französisch. Nº de ref. del artículo: 9786131598715
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