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The Dialogical Challenge of Leadership Development (Contemporary Perspectives on Leadership Development) - Tapa dura

 
9781641135689: The Dialogical Challenge of Leadership Development (Contemporary Perspectives on Leadership Development)

Sinopsis

In the Foreword to The Dialogical Challenge of Leadership Development, eminent scholar Ken Gergen shrewdly points to dialogue as an optimal tool for organizational communication in the 21st Century. Gergen’s comment serves as a quintessential backdrop of the book you are about to read. Dialogical practice is no longer a distant option for organizational leaders to passively consider. Instead, it has become an indispensable tool for leaders who understand the critical significance of relational influence and sustainability for navigating today’s increasingly complex and wicked organizational and societal challenges. Thanks to the wide-ranging talent and varied perspectives of leading scholars and seasoned practitioners from around the globe who graciously contributed to this volume, The Dialogical Challenge of Leadership Development offers compelling evidence that - whether they arise from Brazilian favelas or the world’s largest corporate boardrooms - the challenges which leaders face on a daily basis can be effectively addressed through dialogical practice.

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Acerca del autor

Rob Koonce, Creighton University and Can We Communicate, United States

Rens van Loon, Tilburg University and & Dialogue, the Netherlands

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ISBN 10:  1641135670 ISBN 13:  9781641135672
Editorial: Information Age Publishing, 2019
Tapa blanda

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ISBN 10: 1641135689 ISBN 13: 9781641135689
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Rob Koonce
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Buch. Condición: Neu. nach der Bestellung gedruckt Neuware - Printed after ordering - In the Foreword to The Dialogical Challenge of Leadership Development, eminent scholar Ken Gergen shrewdly points to dialogue as an optimal tool for organizational communication in the 21st Century. Gergen's comment serves as a quintessential backdrop of the book you are about to read. Dialogical practice is no longer a distant option for organizational leaders to passively consider. Instead, it has become an indispensable tool for leaders who understand the critical significance of relational influence and sustainability for navigating today's increasingly complex and wicked organizational and societal challenges. Thanks to the wide-ranging talent and varied perspectives of leading scholars and seasoned practitioners from around the globe who graciously contributed to this volume, The Dialogical Challenge of Leadership Development offers compelling evidence that - whether they arise from Brazilian favelas or the world's largest corporate boardrooms - the challenges which leaders face on a daily basis can be effectively addressed through dialogical practice. Nº de ref. del artículo: 9781641135689

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