Managing to Have Fun: How Fun at Work Can: Motivate Your Employees, Inspire Your Coworkers, and Boost Your Bottom Line

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9780684827087: Managing to Have Fun: How Fun at Work Can: Motivate Your Employees, Inspire Your Coworkers, and Boost Your Bottom Line
Review:

Ken Blanchard coauthor of "The One Minute Manager" "Managing to Have Fun" is a fun read, but don't let its playful tone fool you. This is an important book about a serious subject, a must-read of any manager.

From the Publisher:

What's the best way to revolutionize the workplace? Forget restructuring and reengineering. Have a little fun! Imaging sendig a pizza to your assistant's home after keeping her late at the office...or writing a "thank you" note to her spouse for being so understanding! It's not business as usual, but as management consultant Matt Weinstein makes clear, recognition and appreciation can play a vital role in boosting morale and productivity among stressed-out, overworked employees. Based on his success with some of America's best-known and most profitable companies, Weinstein presents a step-by-step plan for building an enthusiastic, high-performance team and offers hundreds of tried-and-true techniques for enhancing employee satisfaction and personal pride.

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1.

Weinstein, Matt
Editorial: SIMON SCHUSTER, United States (1997)
ISBN 10: 0684827085 ISBN 13: 9780684827087
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Descripción SIMON SCHUSTER, United States, 1997. Paperback. Estado de conservación: New. New edition. 213 x 140 mm. Language: English . Brand New Book ***** Print on Demand *****.What s the best way to revolutionize the workplace? Forget restructuring and reengineering. Have a little fun! Imaging sendig a pizza to your assistant s home after keeping her late at the office.or writing a thank you note to her spouse for being so understanding! It s not business as usual, but as management consultant Matt Weinstein makes clear, recognition and appreciation can play a vital role in boosting morale and productivity among stressed-out, overworked employees. Based on his success with some of America s best-known and most profitable companies, Weinstein presents a step-by-step plan for building an enthusiastic, high-performance team and offers hundreds of tried-and-true techniques for enhancing employee satisfaction and personal pride. Nº de ref. de la librería APC9780684827087

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Weinstein, Matt
Editorial: SIMON SCHUSTER, United States (1997)
ISBN 10: 0684827085 ISBN 13: 9780684827087
Nuevos Paperback Cantidad: 10
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Descripción SIMON SCHUSTER, United States, 1997. Paperback. Estado de conservación: New. New edition. 213 x 140 mm. Language: English . Brand New Book ***** Print on Demand *****. What s the best way to revolutionize the workplace? Forget restructuring and reengineering. Have a little fun! Imaging sendig a pizza to your assistant s home after keeping her late at the office.or writing a thank you note to her spouse for being so understanding! It s not business as usual, but as management consultant Matt Weinstein makes clear, recognition and appreciation can play a vital role in boosting morale and productivity among stressed-out, overworked employees. Based on his success with some of America s best-known and most profitable companies, Weinstein presents a step-by-step plan for building an enthusiastic, high-performance team and offers hundreds of tried-and-true techniques for enhancing employee satisfaction and personal pride. Nº de ref. de la librería APC9780684827087

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Weinstein, Matt
ISBN 10: 0684827085 ISBN 13: 9780684827087
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Weinstein, Matt
Editorial: Simon and Schuster (1997)
ISBN 10: 0684827085 ISBN 13: 9780684827087
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Weinstein, Matt
Editorial: Simon and Schuster (1997)
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Weinstein, Matt
Editorial: Simon and Schuster
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Weinstein, Matt
Editorial: Touchstone
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Descripción Touchstone. Paperback. Estado de conservación: New. Paperback. 219 pages. Dimensions: 8.4in. x 5.5in. x 0.6in.Whats the best way to revolutionize the workplace Forget restructuring and reengineering. Have a little fun! Imaging sendig a pizza to your assistants home after keeping her late at the office. . . or writing a thank you note to her spouse for being so understanding! Its not business as usual, but as management consultant Matt Weinstein makes clear, recognition and appreciation can play a vital role in boosting morale and productivity among stressed-out, overworked employees. Based on his success with some of Americas best-known and most profitable companies, Weinstein presents a step-by-step plan for building an enthusiastic, high-performance team and offers hundreds of tried-and-true techniques for enhancing employee satisfaction and personal pride. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN. Paperback. Nº de ref. de la librería 9780684827087

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Weinstein, Matt
Editorial: Touchstone (1997)
ISBN 10: 0684827085 ISBN 13: 9780684827087
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(RICHMOND, TX, Estados Unidos de America)
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10.

Weinstein, Matt
Editorial: Fireside (1997)
ISBN 10: 0684827085 ISBN 13: 9780684827087
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