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Sinopsis
Presents a theoretical model of union bargaining. It challenges the prevailing view that collective bargaining has a negative impact on welfare and argues that given the existence of market failure, collective bargaining can enhance welfare. For scholars and students in labour economics, public economics, game theory and international economics.
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Acerca del autor
Charlotte y Peter Fiell son dos autoridades en historia, teoría y crítica del diseño y han escrito más de sesenta libros sobre la materia, muchos de los cuales se han convertido en éxitos de ventas. También han impartido conferencias y cursos como profesores invitados, han comisariado exposiciones y asesorado a fabricantes, museos, salas de subastas y grandes coleccionistas privados de todo el mundo. Los Fiell han escrito numerosos libros para TASCHEN, entre los que se incluyen 1000 Chairs, Diseño del siglo XX, El diseño industrial de la A a la Z, Scandinavian Design y Diseño del siglo XXI.
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Labour Unions, Public Policy and Economic Growth
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Labour Unions, Public Policy & Economic Growth
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Labour Unions, Public Policy and Economic Growth
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LABOUR UNIONS, PUBLIC POLICY AND ECONOMIC GROWTH
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