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Sinopsis
Crossing the boundaries of different disciplines, this topical and timely book draws together different views of workplace reflection, delivering a secure grounding in academic thinking and working practice.
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Acerca del autor
David Boud is Professor of Adult Education in the Faculty of Education, University of Technology, Sydney. He is widely published in the areas of adult, higher and professional education.
Peter Cressey is a Reader in Sociology in the Department of Social and Policy science at the University of Bath. He has researched and published widely in the field of industrial relations, work organisation, workplace learning and European social dialogue.
Peter Docherty is Visiting Professor in Services Operations Management at the Royal Institute of Technology, Stockholm. His research is mainly in the fields of learning at the individual, group, organization and network levels and the organization and management of sustainable organizations.
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PRODUCTIVE REFLECTION AT WORK: LEARNING FOR CHANGING ORGANIZATIONS
Publicado por
Taylor & Francis Group, 2005
ISBN 10: 0415355826
ISBN 13: 9780415355827
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Productive Reflection at Work: Learning for Changing Organizations
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Productive Reflection at Work : Learning for Changing Organizations
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Productive Reflection at Work: Learning for Changing Organizations
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Productive Reflection at Work
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Productive Reflection at Work
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Productive Reflection at Work: Learning for Changing Organizations
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