Sinopsis
For undergraduate/graduate-level courses in Organizational Behavior and Principles of Management.
Whetten and Cameron take a skills based approach to management using a unique five-step model. The book is filled with interactive exercises and examples and the latest in technology.
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Reseña del editor
For undergraduate/graduate-level courses in Organizational Behavior and Principles of Management. Whetten and Cameron take a skills based approach to management using a unique five-step model. The book is filled with interactive exercises and examples and the latest in technology.
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Developing Management Skills (4th Edition)
Publicado por
Addison-Wesley, 1998
ISBN 10: 0321013085
ISBN 13: 9780321013088
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Developing Management Skills
Publicado por
Addison Wesley Longman, 1998
ISBN 10: 0321013085
ISBN 13: 9780321013088
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Developing Management Skills
Publicado por
Pearson Education, Limited, 1998
ISBN 10: 0321013085
ISBN 13: 9780321013088
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Developing Management Skills (4th Edition)
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Addison-Wesley, 1998
ISBN 10: 0321013085
ISBN 13: 9780321013088
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Developing Management Skills
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Developing Management Skills
Publicado por
Prentice Hall, 1998
ISBN 10: 0321013085
ISBN 13: 9780321013088
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Developing Management Skills - People Processes and Technologies
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Developing Management Skills - People Processes and Technologies
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Developing Management Skills (4th Edition)
Librería: BennettBooksLtd, San Diego, NV, Estados Unidos de America
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Developing Management Skills (4th Edition)
Publicado por
Longman Group, 1998
ISBN 10: 0321013085
ISBN 13: 9780321013088
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Librería: Majestic Books, Hounslow, Reino Unido
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