Sinopsis
A member of the AWL OD Series! Change by Design develops a systematic approach to organization development and provides the reader with rich illustration of coherent planned change. The book involves testing, examining, revising, and strengthening conceptual foundations, all aimed at creating sharper corporate focus and increasing predictability of successful organization development.
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Change by Design (Organizational Development Series)
Publicado por
Addison-Wesley, 1989
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
Antiguo o usado
Tapa blanda
Librería: World of Books (was SecondSale), Montgomery, IL, Estados Unidos de America
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Change by Design (Organizational Development Series)
Publicado por
Addison-Wesley, 1989
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
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paperback
Librería: One Planet Books, Columbia, MO, Estados Unidos de America
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Change by Design
Publicado por
Addison-Wesley, 1989
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
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Paperback
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Change By Design
Publicado por
Addison Wesley, 1990
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
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Trade Paperback
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Change by Design (Organizational Development Series)
Publicado por
Addison-Wesley, 1989
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
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paperback
Librería: Textbooks_Source, Columbia, MO, Estados Unidos de America
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Change by Design
Publicado por
Pearson Education (US), 1990
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
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Librería: Book Grocer, Tullamarine, VIC, Australia
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Addison-Wesley, 1989
ISBN 10: 020150748X
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Librería: GreatBookPrices, Columbia, MD, Estados Unidos de America
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Publicado por
Addison-Wesley, 1989
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
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Librería: Phatpocket Limited, Waltham Abbey, HERTS, Reino Unido
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Change by Design (Addison-Wesley Series on Organization Development)
Publicado por
Prentice-Hall, 1989
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
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Taschenbuch
Librería: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Alemania
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Taschenbuch. Condición: Gut. 221 Seiten ex Library aus einer wissentschaftlichen Bibliothek Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 295. Nº de ref. del artículo: 236271
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Change by Design (Addison-Wesley Series on Organization Development)
Publicado por
Prentice-Hall, 1989
ISBN 10: 020150748X
ISBN 13: 9780201507485
Antiguo o usado
Taschenbuch
Librería: NEPO UG, Rüsselsheim am Main, Alemania
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Taschenbuch. Condición: Gut. 221 Seiten ex Library Book aus einer wissenschaftlichen Bibliothek Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 295. Nº de ref. del artículo: 268290
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