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Designing Organizations for High Performance (Prentice Hall Organizational Development Series) (Addison-wesley Series on Organization Development) - Tapa blanda
Sinopsis
A member of the PH OD Series! This is a practical guide to developing higher levels of performance in large organizations through changes in strategy, organization design, and culture. Designing Organizations for High Performance fills the gap between theory and practice on how to improve the performance of organizations by offering an “insider’s view” of how it had been done successfully in organizations like Procter & Gamble.
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Reseña del editor
A member of the PH OD Series! This is a practical guide to developing higher levels of performance in large organizations through changes in strategy, organization design, and culture. Designing Organizations for High Performance fills the gap between theory and practice on how to improve the performance of organizations by offering an "insider's view" of how it had been done successfully in organizations like Procter & Gamble.
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Designing Organizations for High Performance (Addison-wesley Series on Organization Development)
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Designing Organizations for High Performance (Prentice Hall Organizational Development Series)
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Pearson Education (US), 1988
ISBN 10: 0201126931
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Pearson Education (US), 1988
ISBN 10: 0201126931
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Designing Organizations for High Performance (Addison-wesley Series on Organization Development)
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Ft Pr (edition 1), 1988
ISBN 10: 0201126931
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