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Sinopsis
This text recognizes the broadening role of training in corporate life, and includes chapters related to instructional design, employee development, careers, and career management. It covers developments in training research and practice, the strategic role of training and the use of technologies.
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Reseña del editor
We've heard about the "Learning organization" and "Continuous Improvement". Now, there's this complete introduction to, and exploration of, the issues surrounding training and development in today's corporation. The discussion culminates in a complete analysis of each element of the instructional system design model: needs analysis, conditions for learning, training environment, trainee characteristics, and training evaluation.
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Employee Training & Development
Publicado por
Mcgraw-Hill College, 1998
ISBN 10: 0070593299
ISBN 13: 9780070593299
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Employee Training and Development
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McGraw-Hill Education - Europe, 1998
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ISBN 13: 9780070593299
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ISBN 10: 0070593299
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Employee Training and Development
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McGraw-Hill Higher Education, 1998
ISBN 10: 0070593299
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Librería: Better World Books: West, Reno, NV, Estados Unidos de America
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Condición: Very Good. Pages intact with possible writing/highlighting. Binding strong with minor wear. Dust jackets/supplements may not be included. Stock photo provided. Product includes identifying sticker. Better World Books: Buy Books. Do Good. Nº de ref. del artículo: 68366926-75
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Employee Training and Development.
Publicado por
McGraw-Hill Inc.,US, 1998
ISBN 10: 0070593299
ISBN 13: 9780070593299
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Broschiert. Condición: Gut. 372 Seiten Der Erhaltungszustand des hier angebotenen Werks ist trotz seiner Bibliotheksnutzung sehr sauber. Es befindet sich neben dem Rückenschild lediglich ein Bibliotheksstempel im Buch; ordnungsgemäß entwidmet. Einbandkanten sind leicht bestoßen. Leichte altersbedingte Anbräunung des Papiers. In ENGLISCHER Sprache. Sprache: Englisch Gewicht in Gramm: 610. Nº de ref. del artículo: 1783293
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