Publicado por Springer Gabler, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: booksXpress, Bayonne, NJ, Estados Unidos de America
Soft Cover. Condición: new.
Publicado por Springer Gabler, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: Lucky's Textbooks, Dallas, TX, Estados Unidos de America
Condición: New.
Publicado por Springer Gabler,, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: Buchparadies Rahel-Medea Ruoss, Winterthur, ZH, Suiza
Original o primera edición
Broschiert, 1. Aufl. 142 S.: graph. Darst.; 24 cm, Einband leicht bestossen, sonst sehr gutes Ex. Sprache: Deutsch Gewicht in Gramm: 1000.
Publicado por Springer Gabler, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: GF Books, Inc., Hawthorne, CA, Estados Unidos de America
Condición: Very Good. Book is in Used-VeryGood condition. Pages and cover are clean and intact. Used items may not include supplementary materials such as CDs or access codes. May show signs of minor shelf wear and contain very limited notes and highlighting. 0.62.
Publicado por Springer Gabler, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: Books Unplugged, Amherst, NY, Estados Unidos de America
Condición: Good. Buy with confidence! Book is in good condition with minor wear to the pages, binding, and minor marks within 0.62.
Publicado por Springer Gabler, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: Book Deals, Tucson, AZ, Estados Unidos de America
Condición: Very Good. Very Good condition. Shows only minor signs of wear, and very minimal markings inside (if any). 0.62.
Publicado por Springer Gabler, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: Book Deals, Tucson, AZ, Estados Unidos de America
Condición: Fine. Like New condition. Great condition, but not exactly fully crisp. The book may have been opened and read, but there are no defects to the book, jacket or pages. 0.62.
Publicado por Springer Gabler, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: Ria Christie Collections, Uxbridge, Reino Unido
Condición: New. PRINT ON DEMAND Book; New; Fast Shipping from the UK. No. book.
Publicado por Springer Gabler 2013-07, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: Chiron Media, Wallingford, Reino Unido
PF. Condición: New.
Publicado por Springer Fachmedien Wiesbaden Jul 2013, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Alemania
Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Die Nachfrage nach qualifizierten Mitarbeitern in Pflegeeinrichtungen ist schon heute deutlich höher als das Angebot. Bedingt durch den demografischen Wandel gilt es als sicher, dass sich dieser Fachkräftemangel in den kommenden Jahren weiter zuspitzen wird. Somit wird eine wesentliche Herausforderung für das Personalmanagement ambulanter und (teil)stationärer Altenpflegeeinrichtungen darin bestehen, einen angemessenen Personalbestand zu rekrutieren bzw. dauerhaft im Unternehmen zu halten. Das vorliegende Buch stellt die relevanten Hintergründe, Ursachen, Entwicklungen und theoretischen Zusammenhänge dar und zeigt konkrete personalpolitische Gestaltungsinstrumente auf, die für ein mitarbeiterorientiertes und zukunftsfähiges Personalmanagement grundlegend sind. Modellprojekte, die entsprechend den jeweiligen Einsatzbereichen modifiziert werden können, ermöglichen einen direkten Transfer der gewonnenen Erkenntnisse in die Praxis. Das Buch richtet sich vor allem an Pflegemanager/-innen, Einsatz- und Teamleitungen in ambulanten Pflegeeinrichtungen sowie an interessierte Pflegekräfte. Mit Online-Plus-Angebot im Web. 156 pp. Deutsch.
Publicado por Springer Gabler, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: GF Books, Inc., Hawthorne, CA, Estados Unidos de America
Condición: New. Book is in NEW condition. 0.62.
Publicado por Springer Fachmedien Wiesbaden, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Taschenbuch. Condición: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Die Nachfrage nach qualifizierten Mitarbeitern in Pflegeeinrichtungen ist schon heute deutlich höher als das Angebot. Bedingt durch den demografischen Wandel gilt es als sicher, dass sich dieser Fachkräftemangel in den kommenden Jahren weiter zuspitzen wird. Somit wird eine wesentliche Herausforderung für das Personalmanagement ambulanter und (teil)stationärer Altenpflegeeinrichtungen darin bestehen, einen angemessenen Personalbestand zu rekrutieren bzw. dauerhaft im Unternehmen zu halten. Das vorliegende Buch stellt die relevanten Hintergründe, Ursachen, Entwicklungen und theoretischen Zusammenhänge dar und zeigt konkrete personalpolitische Gestaltungsinstrumente auf, die für ein mitarbeiterorientiertes und zukunftsfähiges Personalmanagement grundlegend sind. Modellprojekte, die entsprechend den jeweiligen Einsatzbereichen modifiziert werden können, ermöglichen einen direkten Transfer der gewonnenen Erkenntnisse in die Praxis. Das Buch richtet sich vor allem an Pflegemanager/-innen, Einsatz- und Teamleitungen in ambulanten Pflegeeinrichtungen sowie an interessierte Pflegekräfte. Mit Online-Plus-Angebot im Web.
Publicado por Springer Fachmedien Wiesbaden, 2013
ISBN 10: 3658012757 ISBN 13: 9783658012755
Librería: moluna, Greven, Alemania
Condición: New. Dieser Artikel ist ein Print on Demand Artikel und wird nach Ihrer Bestellung fuer Sie gedruckt. Durch gezielte Mitarbeiterentwicklung dem Fachkraeftemangel effektiv begegnenHintergruende, Handlungsfelder und Modellprojekte Instrumente fuer ein mitarbeiterorientiertes und zukunftsfaehiges Personalmanagement Die Nachfrage nach quali.