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Publicado por PU SEPTENTRION, 2011
ISBN 10: 2757402064ISBN 13: 9782757402061
Librería: Ammareal, Morangis, Francia
Libro
Softcover. Condición: Bon. Ancien livre de bibliothèque. Edition 2011. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de ce livre à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Former library book. Edition 2011. Ammareal gives back up to 15% of this book's net price to charity organizations.
Publicado por PU SEPTENTRION, 2011
ISBN 10: 2757402064ISBN 13: 9782757402061
Librería: Ammareal, Morangis, Francia
Libro
Softcover. Condición: Bon. Ancien livre de bibliothèque. Edition 2011. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de ce livre à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Former library book. Edition 2011. Ammareal gives back up to 15% of this book's net price to charity organizations.
Publicado por Editions A&J Picard, 2001
ISBN 10: 2708406116ISBN 13: 9782708406117
Librería: Ammareal, Morangis, Francia
Libro
Softcover. Condición: Bon. Petite(s) trace(s) de pliure sur la couverture. Légères traces d'usure sur la couverture. Salissures sur la tranche. Pages cornées. Tampon ou marque sur la face intérieure de la couverture. Edition 2001. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet art ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Slightly creased cover. Slight signs of wear on the cover. Stains on the edge. Dog-eared pages. Stamp or mark on the inside cover page. Edition 2001. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
Publicado por Editions A&J Picard, 2001
ISBN 10: 2708406116ISBN 13: 9782708406117
Librería: Ammareal, Morangis, Francia
Libro
Softcover. Condición: Bon. Légères traces d'usure sur la couverture. Edition 2001. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de cet article à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Good. Slight signs of wear on the cover. Edition 2001. Ammareal gives back up to 15% of this item's net price to charity organizations.
Publicado por Presses Universitaires du Septentrion, 2012
ISBN 10: 2757403672ISBN 13: 9782757403679
Librería: Ammareal, Morangis, Francia
Libro
Softcover. Condición: Très bon. Ancien livre de bibliothèque. Salissures sur la tranche. Edition 2012. Ammareal reverse jusqu'à 15% du prix net de ce livre à des organisations caritatives. ENGLISH DESCRIPTION Book Condition: Used, Very good. Former library book. Soiling on the side. Edition 2012. Ammareal gives back up to 15% of this book's net price to charity organizations.
Publicado por P U DU SEPTENTRION, 2012
ISBN 10: 2757403672ISBN 13: 9782757403679
Librería: booksXpress, Bayonne, NJ, Estados Unidos de America
Libro
Soft Cover. Condición: new.
Publicado por PU SEPTENTRION, 2012
ISBN 10: 2757403672ISBN 13: 9782757403679
Librería: BIBLIO-NET, Ercuis, Francia
Libro
Condición: like new. EXPEDITION SOUS 48 H EN SUIVI LA POSTE / EMBALLAGE BULLEPACK.
Publicado por Paris : Presses de la Fondation nationale des sciences politiques, 2016. copyright Collection: Mission historique de la Banque de France, 2016
Librería: PRISCA, Paris, Francia
Original o primera edición
Couverture souple. Condición: Très bon. Edition originale. ln-8° broché, 471 pages.
Publicado por IGPDE, 1998
ISBN 10: 2110898232ISBN 13: 9782110898234
Librería: Gallix, Gif sur Yvette, Francia
Libro
Condición: Neuf.
Publicado por PU SEPTENTRION, 2012
ISBN 10: 2757403672ISBN 13: 9782757403679
Librería: Gallix, Gif sur Yvette, Francia
Libro
Condición: Neuf.
Publicado por Picard, 2001
ISBN 10: 2708406116ISBN 13: 9782708406117
Libro
Couverture souple. Condición: bon. R300318512: 2001. In-8. Broché. Etat d'usage, Couv. convenable, Dos satisfaisant, Intérieur acceptable. 383 pages. . . . Classification Dewey : 332-Banque (économie financière).
Publicado por Picard, 2001
ISBN 10: 2708406116ISBN 13: 9782708406117
Libro
Couverture souple. Condición: bon. R300279197: 2001. In-8. Broché. Etat d'usage, Couv. légèrement pliée, Dos satisfaisant, Intérieur frais. 383 pages. . . . Classification Dewey : 332-Banque (économie financière).
Publicado por Picard, 2001
ISBN 10: 2708406116ISBN 13: 9782708406117
Librería: Okmhistoire, St Rémy-des-Monts, SARTH, Francia
Libro Original o primera edición
Couverture souple. Condición: Neuf. 1ère Édition. Paris 2001. 1 volume/1. -- NEUF -- Broché cousu . Format 24,5 x 13 cm ( 626 gr ). 383 pages . Nombreux tableaux et schémas dans le texte. Bibliographie et index .
Publicado por SCIENCES PO, 2017
ISBN 10: 2724619757ISBN 13: 9782724619751
Librería: medimops, Berlin, Alemania
Libro
Befriedigend/Good: Durchschnittlich erhaltenes Buch bzw. Schutzumschlag mit Gebrauchsspuren, aber vollständigen Seiten. / Describes the average WORN book or dust jacket that has all the pages present.
Publicado por Ministere de l'economie, des finances et de l'industrie, Comite pour l'histoire economique et financiere de la France, 1998
ISBN 10: 2110898232ISBN 13: 9782110898234
Librería: booksXpress, Bayonne, NJ, Estados Unidos de America
Libro
Soft Cover. Condición: new.
Publicado por PU ARTOIS, 2018
ISBN 10: 2848323191ISBN 13: 9782848323190
Librería: Gallix, Gif sur Yvette, Francia
Libro
Condición: Neuf.
Publicado por PICARD., 2001
ISBN 10: 2708406116ISBN 13: 9782708406117
Librería: HISTOLIB - SPACETATI, AIX-VILLEMAUR-PALIS, Francia
Libro
Couverture souple. Condición: Satisfaisant. UN TAMPON SUR PAGE DE GARDE.
Publicado por SCIENCES PO, 2017
ISBN 10: 2724619757ISBN 13: 9782724619751
Librería: Gallix, Gif sur Yvette, Francia
Libro
Condición: Neuf.
Publicado por SCIENCES PO, 2017
ISBN 10: 2724619757ISBN 13: 9782724619751
Librería: BIBLIO-NET, Ercuis, Francia
Libro
Condición: like new. EXPEDITION SOUS 48 H EN SUIVI LA POSTE / EMBALLAGE BULLEPACK.
Publicado por Bruxelles, Bern, Berlin, New York, Oxford, Wien: P.I.E. Peter Lang, 2021
ISBN 10: 3034340044ISBN 13: 9783034340045
Librería: Fundus-Online GbR Borkert Schwarz Zerfaß, Berlin, Alemania
Libro
Brochure. Condición: Wie neu. 616 p. Ein gutes und sauberes Exemplar ohne Anstreichungen / Un bon exemplaire, propre, sans ratures. - Table des matières Introduction 0.1 Salaires et économie :mn coût, un revenu, un enjeu 0.2 Une matière archivistique considérable 0.2.1 Les archives du ministère du Travail, un panorama commode 0.2.2 Les autres sources à caractère national 0.2.3 Les sources départementales, l abondance des cas particuliers 0.2.4 La Communauté Européenne, un observatoire comparatif 0.2.5 Un partenaire aux fortes similitudes avec la France, la RFA 0.3 Sphère salariale, historiographie et problématiques 0.3.1 Publications disponibles et champ historiographique salarial 0.3.2 Problématique : les salaires entre différenciation et intégration 0.3.3 Présentation de l ouvrage Première partie. Des salaires qui doublent en quinze ans. Enjeux et causalités 1 Définition d un objet d histoire : les salaires 1.1 Les statistiques de salaires : une collecte ancienne, un traitement récent 1.1.1 Le retard statistique français en 1944-50 1.1.1.1 L absence de série de salaires moyens en très longue période 1.1.1.2 De meilleures statistiques dans les autres pays industriels 1.1.1.3 L insuffisance de la collecte des salaires en 1944-45 1.1.2 Une première amélioration entre 1946 et 1950 1.1.2.1 Les enquêtes de l INSEE et du ministère du Travail 1.1.2.2 L apport de séries de salaires par secteurs professionnels 1.1.2.3 L apparition des prestations sociales et de la politique sociale 1.1.3 Le saut décisif : déclarations annuelles et ensemble des rémunérations des salariés (« masse salariale ») 1.1.3.1 Les déclarations annuelles de salaires : un socle documentaire 1.1.3.2 L ensemble des rémunérations des salariés (« masse salariale ») 1.1.3.3 La constitution d une série en longue période, 1820-1995 1.2 La pluralité des formes de salaire 1.2.1 Salaire horaire ou salaire annuel 1.2.1.1 Le salaire horaire, forme primordiale de salaire 1.2.1.2 Le salaire annuel mensualisé, une modalité qui se développe 1.2.1.3 Salaire moyen ou salaire médian 1.2.2 Salaire brut ou salaire net, coût ou revenu 1.2.2.1 Une distinction nouvelle dans les années 1940 1.2.2.2 La focalisation de l opinion salariée sur les salaires nets 1.2.2.3 La prise en compte des deux séries de salaires, bruts et nets 1.2.3 Salaire au temps et salaire à la tâche 1.2.3.1 Deux formes majeures de paiement 1.2.3.2 Une distinction plus confuse dans le détail 1.2.3.3 Salaire et droit du travail : les garanties de paiement 1.3 Salaires courants et salaires constants 1.3.1 Le pouvoir d achat des salaires et le niveau général des prix . 1.3.1.1 Le salaire et son pouvoir d achat 1.3.1.2 Le problème d une série séculaire des prix 1.3.2 Prix courants et prix constants 1.3.2.1 Des clefs de calculs apparemment simples et commodes 1.3.2.2 La pertinence conditionnelle des conversions arithmétiques 1.3.2.3 La complémentarité des valeurs courantes et constantes 1.4 Conclusion 2 L évolution des salaires entre 1944 et 1967 : croissance, dispersion, explication 2.1 Des salaires multipliés par deux en vingt ans 2.1.1 La croissance salariale au 20e siècle : une multiplication par cinq 2.1.2 Les années 1944-50, reconstitution du niveau d avant-guerre 2.1.2.1 Le salaire moyen estimé en 1938 50 : une valeur incertaine 2.1.2.2 Salaires et économie : 45% du PIB, 2/3 de la valeur ajoutée des entreprises, 55-60% du revenu primaire des ménages 2.1.3 La hausse de 1950 à 1967, 40% de la hausse séculaire 2.1.3.1 De 1950 à 1967 en francs courants : 9,1% par an 2.1.3.2 De 1950 à 1967 en francs constants : 4,2% par an 2.2 Une dispersion des salaires accrue avec la croissance 2.2.1 La dispersion des salaires français dans la moyenne de l OCDE 2.2.1.1 L écart interdécile D9/D1 depuis 1950 : entre 3 et 4 2.2.1.2 D autres rapports interdéciles : D9/D5/ * DI (tab. 21) 2.2.2 Les grands paramètres de dispersion : qualification, âge, genre 2.2.2.1 La prévalence des critères socioprofessionnels 2.2.2.2 La dispersion par âges, plus modulée et de second rang 2.2.2.3 Les écarts entre hommes et femmes, un troisième critère 2.2.3 Les paramètres secondaires : régions, secteurs, établissements 2.2.3.1 Une dispersion géographique liée aux densités urbaines 2.2.3.2 Des différences intersectorielles et inter-établissements en relation avec productivité et taille 2.2.3.3 Synthèse des dispersions 2. 3 Une évolution liée à la productivité et l inflation, analyse économétrique 2.3.1 L objectif : définir des causalités à partir de séries statistiques 2.3.1.1 Les approches économétriques possibles et les séries retenues 2.3.1.2 Deux approches déglobalisées sur le marché du travail 2.3.1.3 Les séries statistiques retenues 2.3.2 Principaux résultats : salaires, inflation, productivité et emploi 2.3.2.1 Le modèle salaire-emploi 2.3.2.2 Les tests de causalité 2.3.2.3 Conclusions sur l approche économétrique . 2 4 Conclusion 3 Le débat salarial : employeurs, syndicats, Etat et opinion 3.1 Les partenaires sociaux : employeurs et salariés 3.1.1 Syndicats de salariés et syndicats d employeurs face à face 3.1.1.1 Pour les salariés, le salaire comme revenu 3.1.1.2 Pour les employeurs, le salaire comme coût 3.1.2 Des relations conflictuelles aux relations transactionnelles 3.1.2.1 Dialogue à deux ou débat à trois ? 3.1.2.2 Une première phase plutôt conflic tuelle (1944-48/50) 3.1.2.3 La normalisation conventionnelle à partir de 1950 3.1.3 Les instances nationales de conseil en matière salariale 3.1.3.1 La Commission Nationale des Salaires (1944-46) 3.1.3.2 La Commission Supérieure des Conventions Collectives (1950>) 3.1.3.3 Le Conseil Economique et social (1947) 3-2 Le ministère du Travail, arbitre social dynamique 3.2.1 Un département spécifique pour les salaires 3.2.1.1 L absence de monopole salarial du ministère du Travail 3.2.1.2 La spécificité du ministère du Travail en matière de salaires 3.2.2 La direction du Travail, élément clef des questions salariales 3.2.2.1 L élargissement rapide de ses missions après 1945 3.2.2.2 L organisation.
Publicado por CHEFF, 1998
ISBN 10: 2110898232ISBN 13: 9782110898234
Librería: Okmhistoire, St Rémy-des-Monts, SARTH, Francia
Libro Original o primera edición
Couverture souple. Condición: Comme neuf. Edition originale. Paris , 1998. 1 Volume/1. -- Comme Neuf -- Broché. Couverture illustrée. Format in-8°( 22 x 16 cm ). ------- 676 pages . ****************************** Présentation éditeur : "" Au-delà d'une simple politique des prix, on mesure ici le rôle de la volatilité des salaires, du déficit budgétaire et du déficit des paiements extérieurs. Au fil du récit, le lecteur voit se dérouler les différentes étapes du processus : le dérapage de 1944-1945 qui aurait pu être contenu, l'incohérence de 1946 et l'impuissance de 1947, le redressement de 1948-1949, malheureusement provisoire "" ******************** ref fav-02-101.
Publicado por Peter Lang Mai 2021, 2021
ISBN 10: 3034340044ISBN 13: 9783034340045
Librería: BuchWeltWeit Ludwig Meier e.K., Bergisch Gladbach, Alemania
Libro Impresión bajo demanda
Taschenbuch. Condición: Neu. This item is printed on demand - it takes 3-4 days longer - Neuware -Les salaires français constituent entre la Libération et l'année 1968, une veritable sphère salariale élaborée à travers la généralisation des conventions collectives. Ils forment la majorité du revenu primaire des ménages, les deux tiers de la valeur ajoutée des entreprises et la moitié du PIB. Leur organisation est alors caractéristique de celle des pays libéraux avancés et leur croissance est rapide (4% par an). L'existence de modes d'ajustement pluriels (conventions collectives, politiques publiques de libéralisme dirigé, assurances sociales généralisées et juridictions prud'homales) tempèrent l'impression première de relations sociales tendues. Depuis les années 1980, l'érosion ou l'inflexion de ce système salarial à la fois libéral et social, qui a trouvé son apogée dans la haute croissance de 1950-1973, n'entame pas l'essentiel de son organisation. 616 pp. Französisch.
Publicado por Peter Lang, 2021
ISBN 10: 3034340044ISBN 13: 9783034340045
Librería: AHA-BUCH GmbH, Einbeck, Alemania
Libro
Taschenbuch. Condición: Neu. Druck auf Anfrage Neuware - Printed after ordering - Les salaires français constituent entre la Libération et l'année 1968, une veritable sphère salariale élaborée à travers la généralisation des conventions collectives. Ils forment la majorité du revenu primaire des ménages, les deux tiers de la valeur ajoutée des entreprises et la moitié du PIB. Leur organisation est alors caractéristique de celle des pays libéraux avancés et leur croissance est rapide (4% par an). L'existence de modes d'ajustement pluriels (conventions collectives, politiques publiques de libéralisme dirigé, assurances sociales généralisées et juridictions prud'homales) tempèrent l'impression première de relations sociales tendues. Depuis les années 1980, l'érosion ou l'inflexion de ce système salarial à la fois libéral et social, qui a trouvé son apogée dans la haute croissance de 1950-1973, n'entame pas l'essentiel de son organisation.
Publicado por Peter Lang Ltd. International Academic Publishers, 2021
ISBN 10: 3034340044ISBN 13: 9783034340045
Librería: moluna, Greven, Alemania
Libro
Kartoniert / Broschiert. Condición: New.