Modelo de organización híbrida: Estructura flexible para MPYMES (Spanish Edition)

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9783845482057: Modelo de organización híbrida: Estructura flexible para MPYMES (Spanish Edition)

En este trabajo, se analizó la contribución de las MPYMES para el desarrollo de un país, en México representan el 99.8% de las empresas, con un gran aporte al PIB y al empleo. Con el análisis de los diversos autores nacionales y extranjeros, se demostró que las MPYMES en su mayoría tienen características verticales, que frenan su desempeño, concluyendo que estas deben transitar a un modelo organizacional flexible que permita organizarse en torno a procesos centrales, permitiendo la flexibilidad para adaptarse a los cambios que exige el medio ambiente. Se propuso un modelo de organización híbrida, con cuatro etapas: diagnóstico, diseño, implantación y evaluación del desempeño organizacional. Se establecieron los procedimientos para el diseño del modelo híbrido con base al análisis de los procesos centrales, aprendizaje organizacional, capacitación y comunicación. Se validó el modelo en una EMPRESA COMERCIAL DE ACABADOS PARA CONSTRUCCIÓN. Se demostró a través de los indicadores que es una empresa con características verticales, implementándose el modelo organizacional híbrido.

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About the Author:

Doctor en Ciencias Técnicas, graduado en la CUJAE, La Habana, Cuba, Licenciatura en Administración de Empresas, Coordinador del Cuerpo Académico Estudios Organizacionales, asesor de diversas organizaciones públicas y privadas, de 2007 a la fecha, ha publicado más de 15 artículos y capítulos de libros en México y el extranjero, como autor y coautor.

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LÃ pez Orozco Gilberto
Editorial: EAE Editorial Academia Espanola (2016)
ISBN 10: 3845482052 ISBN 13: 9783845482057
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Descripción EAE Editorial Academia Espanola, 2016. Paperback. Estado de conservación: New. PRINT ON DEMAND Book; New; Publication Year 2016; Not Signed; Fast Shipping from the UK. No. book. Nº de ref. de la librería ria9783845482057_lsuk

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Gilberto L?pez Orozco
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Gilberto L?pez Orozco
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López Orozco, Gilberto
ISBN 10: 3845482052 ISBN 13: 9783845482057
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Descripción Estado de conservación: New. Publisher/Verlag: Editorial Académica Española | Estructura flexible para MPYMES | En este trabajo, se analizó la contribución de las MPYMES para el desarrollo de un país, en México representan el 99.8% de las empresas, con un gran aporte al PIB y al empleo. Con el análisis de los diversos autores nacionales y extranjeros, se demostró que las MPYMES en su mayoría tienen características verticales, que frenan su desempeño, concluyendo que estas deben transitar a un modelo organizacional flexible que permita organizarse en torno a procesos centrales, permitiendo la flexibilidad para adaptarse a los cambios que exige el medio ambiente. Se propuso un modelo de organización híbrida, con cuatro etapas: diagnóstico, diseño, implantación y evaluación del desempeño organizacional. Se establecieron los procedimientos para el diseño del modelo híbrido con base al análisis de los procesos centrales, aprendizaje organizacional, capacitación y comunicación. Se validó el modelo en una EMPRESA COMERCIAL DE ACABADOS PARA CONSTRUCCIÓN. Se demostró a través de los indicadores que es una empresa con características verticales, implementándose el modelo organizacional híbrido. | Format: Paperback | Language/Sprache: spa | 216 pp. Nº de ref. de la librería K9783845482057

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Editorial: EAE Mai 2014 (2014)
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Descripción EAE Mai 2014, 2014. Taschenbuch. Estado de conservación: Neu. Neuware - En este trabajo, se analizó la contribución de las MPYMES para el desarrollo de un país, en México representan el 99.8% de las empresas, con un gran aporte al PIB y al empleo. Con el análisis de los diversos autores nacionales y extranjeros, se demostró que las MPYMES en su mayoría tienen características verticales, que frenan su desempeño, concluyendo que estas deben transitar a un modelo organizacional flexible que permita organizarse en torno a procesos centrales, permitiendo la flexibilidad para adaptarse a los cambios que exige el medio ambiente. Se propuso un modelo de organización híbrida, con cuatro etapas: diagnóstico, diseño, implantación y evaluación del desempeño organizacional. Se establecieron los procedimientos para el diseño del modelo híbrido con base al análisis de los procesos centrales, aprendizaje organizacional, capacitación y comunicación. Se validó el modelo en una EMPRESA COMERCIAL DE ACABADOS PARA CONSTRUCCIÓN. Se demostró a través de los indicadores que es una empresa con características verticales, implementándose el modelo organizacional híbrido. 216 pp. Spanisch. Nº de ref. de la librería 9783845482057

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Editorial: EAE Mai 2014 (2014)
ISBN 10: 3845482052 ISBN 13: 9783845482057
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Descripción EAE Mai 2014, 2014. Taschenbuch. Estado de conservación: Neu. Neuware - En este trabajo, se analizó la contribución de las MPYMES para el desarrollo de un país, en México representan el 99.8% de las empresas, con un gran aporte al PIB y al empleo. Con el análisis de los diversos autores nacionales y extranjeros, se demostró que las MPYMES en su mayoría tienen características verticales, que frenan su desempeño, concluyendo que estas deben transitar a un modelo organizacional flexible que permita organizarse en torno a procesos centrales, permitiendo la flexibilidad para adaptarse a los cambios que exige el medio ambiente. Se propuso un modelo de organización híbrida, con cuatro etapas: diagnóstico, diseño, implantación y evaluación del desempeño organizacional. Se establecieron los procedimientos para el diseño del modelo híbrido con base al análisis de los procesos centrales, aprendizaje organizacional, capacitación y comunicación. Se validó el modelo en una EMPRESA COMERCIAL DE ACABADOS PARA CONSTRUCCIÓN. Se demostró a través de los indicadores que es una empresa con características verticales, implementándose el modelo organizacional híbrido. 216 pp. Spanisch. Nº de ref. de la librería 9783845482057

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ISBN 10: 3845482052 ISBN 13: 9783845482057
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Descripción Editorial Académica Española, 2011. Paperback. Estado de conservación: New. book. Nº de ref. de la librería M3845482052

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Lopez Orozco Gilberto
Editorial: EAE Editorial Academia Espanola (2014)
ISBN 10: 3845482052 ISBN 13: 9783845482057
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The Book Depository EURO
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Descripción EAE Editorial Academia Espanola, 2014. Paperback. Estado de conservación: New. Language: Spanish . Brand New Book ***** Print on Demand *****.En este trabajo, se analizo la contribucion de las MPYMES para el desarrollo de un pais, en Mexico representan el 99.8 de las empresas, con un gran aporte al PIB y al empleo. Con el analisis de los diversos autores nacionales y extranjeros, se demostro que las MPYMES en su mayoria tienen caracteristicas verticales, que frenan su desempeno, concluyendo que estas deben transitar a un modelo organizacional flexible que permita organizarse en torno a procesos centrales, permitiendo la flexibilidad para adaptarse a los cambios que exige el medio ambiente. Se propuso un modelo de organizacion hibrida, con cuatro etapas: diagnostico, diseno, implantacion y evaluacion del desempeno organizacional. Se establecieron los procedimientos para el diseno del modelo hibrido con base al analisis de los procesos centrales, aprendizaje organizacional, capacitacion y comunicacion. Se valido el modelo en una EMPRESA COMERCIAL DE ACABADOS PARA CONSTRUCCION. Se demostro a traves de los indicadores que es una empresa con caracteristicas verticales, implementandose el modelo organizacional hibrido. Nº de ref. de la librería AAV9783845482057

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Gilberto López Orozco
Editorial: EAE Mai 2014 (2014)
ISBN 10: 3845482052 ISBN 13: 9783845482057
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Descripción EAE Mai 2014, 2014. Taschenbuch. Estado de conservación: Neu. This item is printed on demand - Print on Demand Neuware - En este trabajo, se analizó la contribución de las MPYMES para el desarrollo de un país, en México representan el 99.8% de las empresas, con un gran aporte al PIB y al empleo. Con el análisis de los diversos autores nacionales y extranjeros, se demostró que las MPYMES en su mayoría tienen características verticales, que frenan su desempeño, concluyendo que estas deben transitar a un modelo organizacional flexible que permita organizarse en torno a procesos centrales, permitiendo la flexibilidad para adaptarse a los cambios que exige el medio ambiente. Se propuso un modelo de organización híbrida, con cuatro etapas: diagnóstico, diseño, implantación y evaluación del desempeño organizacional. Se establecieron los procedimientos para el diseño del modelo híbrido con base al análisis de los procesos centrales, aprendizaje organizacional, capacitación y comunicación. Se validó el modelo en una EMPRESA COMERCIAL DE ACABADOS PARA CONSTRUCCIÓN. Se demostró a través de los indicadores que es una empresa con características verticales, implementándose el modelo organizacional híbrido. 216 pp. Spanisch. Nº de ref. de la librería 9783845482057

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Gilberto LÃ pez Orozco
Editorial: Ewe Editorial Acad MIA Espa Ola
ISBN 10: 3845482052 ISBN 13: 9783845482057
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Descripción Ewe Editorial Acad MIA Espa Ola. Paperback. Estado de conservación: New. Paperback. 216 pages. Dimensions: 8.7in. x 5.9in. x 0.5in.En este trabajo, se analiz la contribucin de las MPYMES para el desarrollo de un pas, en Mxico representan el 99. 8 de las empresas, con un gran aporte al PIB y al empleo. Con el anlisis de los diversos autores nacionales y extranjeros, se demostr que las MPYMES en su mayora tienen caractersticas verticales, que frenan su desempeo, concluyendo que estas deben transitar a un modelo organizacional flexible que permita organizarse en torno a procesos centrales, permitiendo la flexibilidad para adaptarse a los cambios que exige el medio ambiente. Se propuso un modelo de organizacin hbrida, con cuatro etapas: diagnstico, diseo, implantacin y evaluacin del desempeo organizacional. Se establecieron los procedimientos para el diseo del modelo hbrido con base al anlisis de los procesos centrales, aprendizaje organizacional, capacitacin y comunicacin. Se valid el modelo en una EMPRESA COMERCIAL DE ACABADOS PARA CONSTRUCCIN. Se demostr a travs de los indicadores que es una empresa con caractersticas verticales, implementndose el modelo organizacional hbrido. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN. Paperback. Nº de ref. de la librería 9783845482057

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