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La estructuración de las organizaciones (Ariel) - Tapa blanda

 
9788434405417: La estructuración de las organizaciones (Ariel)
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¿Cómo se estructuran las organizaciones a sí mismas? Esta es la pregunta que el profesor Mintzberg responde de manera llana, directa y sumamente pedagógica a través de la presente obra. La síntesis de la literatura empírica publicada sobre la materia hasta la fecha desarrollada en numerosos ejemplos e ilustraciones, aporta la base fundamental sobre la que se construye la nueva teoría, particularmente brillante y potente. Escrito con rigor y sentido del humor, el libro se ha convertido en una referencia obligada para estudiantes de todo el mundo.Un clásico de la gestión empresarial

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Biografía del autor:
Henry Mintzberg es un destacado teórico de la gestión empresarial que con sus planteamientos contrarios a la planificación y la estrategia revolucionó el Management contemporáneo. En la actualidad ejerce la cátedra Cleghorn de Management en la Universidad de McGill en Canadá, donde ha estado enseñando desde 1968, tras obtener su doctorado en el MIT. Es autor de decenas de libros sobre gestión empresarial entre los que destaca la Serie titulada “La teoría de la política de gestión” de la que esta obra es su segunda parte. Su libro publicado en 2005, Managers, no MBA’s, causó un gran impacto y destaca como una de las críticas más feroces contra la enseñanza de la gestión empresarial, a través de los llamados MBA, en contraste con la experiencia y las relaciones humanas.

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  • EditorialEditorial Ariel
  • Año de publicación2012
  • ISBN 10 8434405415
  • ISBN 13 9788434405417
  • EncuadernaciónTapa blanda
  • Número de páginas560

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ISBN 10:  8434461021 ISBN 13:  9788434461024
Editorial: Editorial Ariel, 1988
Tapa blanda

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Mintzberg, Henry
Publicado por Editorial Ariel (2012)
ISBN 10: 8434405415 ISBN 13: 9788434405417
Nuevo Tapa blanda Cantidad disponible: 4
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Agapea Libros
(Malaga, España)

Descripción Condición: New. Idioma/Language: Español. Encuadernación: Rústica. Colección: Ariel. ¿Cómo se estructuran las organizaciones a sí mismas? Ésta es la pregunta que el profesor Mintzberg responde de manera llana, directa y sumamente pedagógica a través de la presente obra. La síntesis de la literatura empírica publicada sobre la materia hasta la fecha desarrollada en numerosos ejemplos e ilustraciones, aporta la base fundamental sobre la que se construye la nueva teoría, particularmente brillante y potente. Escrito con rigor y sentido del humor, el libro se ha convertido en una referencia obligada para estudiantes de todo el mundo. *** Nota: Los envíos a España peninsular, Baleares y Canarias se realizan a través de mensajería urgente. No aceptamos pedidos con destino a Ceuta y Melilla. Nº de ref. del artículo: 7394823

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MINTZBERG, HENRY
Publicado por ARIEL, BARCELONA (1988)
ISBN 10: 8434405415 ISBN 13: 9788434405417
Nuevo Rustica (tapa blanda) Cantidad disponible: 1
Librería:
Antártica
(Madrid, MAD, España)

Descripción Rustica (tapa blanda). Condición: New. Estado de la sobrecubierta: Nuevo. LIBRO. Nº de ref. del artículo: 334791

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Henry Mintzberg
Publicado por ARIEL (2012)
ISBN 10: 8434405415 ISBN 13: 9788434405417
Nuevo Tapa blanda Cantidad disponible: 1
Librería:
Imosver
(PONTECALDELAS, España)

Descripción Condición: Nuevo. ¿Cómo se estructuran las organizaciones a sí mismas? Esta es la pregunta que el profesor Mintzberg responde de manera llana, directa y sumamente pedagógica a través de la presente obra. La síntesis de la literatura empírica publicada sobre la materia hasta la fecha desarrollada en numerosos ejemplos e ilustraciones, aporta la base fundamental sobre la que se construye la nueva teoría, particularmente brillante y potente. Escrito con rigor y sentido del humor, el libro se ha convertido en una referencia obligada para estudiantes de todo el mundo.Un clásico de la gestión empresarial. Nº de ref. del artículo: 9970013394

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Mintzberg, Henry
Publicado por Editorial Ariel, Barcelona (2012)
ISBN 10: 8434405415 ISBN 13: 9788434405417
Nuevo TAPA BLANDA Cantidad disponible: 1
Librería:
MARCIAL PONS LIBRERO
(MADRID, España)

Descripción TAPA BLANDA. Condición: New. Nº de ref. del artículo: 100922689

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HENRY MINTZBERG
Publicado por ARIEL, España (2012)
ISBN 10: 8434405415 ISBN 13: 9788434405417
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(Soria, SORIA, España)

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Henry Mintzberg
Publicado por ARIEL (2012)
ISBN 10: 8434405415 ISBN 13: 9788434405417
Nuevo Tapa blanda Cantidad disponible: > 20
Librería:
Hilando Libros
(Madrid, España)

Descripción Condición: NUEVO. Economía. Nº de ref. del artículo: 9788434405417

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Mintzberg, Henry
Publicado por Editorial Ariel (2012)
ISBN 10: 8434405415 ISBN 13: 9788434405417
Nuevo Paperback Cantidad disponible: 1
Librería:
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(Exeter, Reino Unido)

Descripción Paperback. Condición: Brand New. 1ª ed. edition. 56 pages. Spanish language. 9.76x6.22x1.34 inches. In Stock. Nº de ref. del artículo: zk8434405415

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HENRY MINTZBERG; MINTZBERG, HENRY
Publicado por ARIEL,EDITORIAL/PLANETA (2012)
ISBN 10: 8434405415 ISBN 13: 9788434405417
Nuevo Rústica Cantidad disponible: 1
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Descripción Rústica. Condición: New. Estado de la sobrecubierta: Nuevo. 0. Cómo se estructuran las organizaciones a sí mismas? Ésta es la pregunta que el profesor Mintzberg responde de manera llana, directa y sumamente pedagógica a través de la presente obra. La síntesis de la literatura empírica publicada sobre la materia hasta la fecha desarrollada en numerosos ejemplos e ilustraciones, aporta la base fundamental sobre la que se construye la nueva teoría, particularmente brillante y potente. Escrito con rigor y sentido del humor, el libro se ha convertido en una referencia obligada para estudiantes de todo el mundo.á. LIBRO. Nº de ref. del artículo: 977062

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