Metodología para la Evaluación del Desempeño: Evaluación eficaz (Spanish Edition)

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9783847365556: Metodología para la Evaluación del Desempeño: Evaluación eficaz (Spanish Edition)

En el mundo empresarial, se están suscitando cambios, existen nuevas concepciones filosóficas, nuevos valores, gran desarrollo tecnológico, que estimula la competencia internacional, también los ciclos cortos de los productos y servicios que se brindan; así como clientes más exigentes y aceleración de los cambios. Todo esto está provocado por las influencias del entorno siempre cambiante, que exige a las organizaciones, cambios de modelo, es decir pasar del Modelo Burocrático, al Innovador, y de esta forma poder encarar los cambios del entorno. Metodología para la Evaluación del Desempeño: Permite definir todos los elementos que conforman un Sistema de Evaluación, así como, realizar nuevas propuestas que harán que el mismo sea más efectivo y medir el rendimiento de los trabajadores. Esta metodología está constituida por nueve pasos, que favorece la formación de un sistema de evaluación que abarque la totalidad de las categorías ocupacionales sujetas a este tipo de evaluación, la identificación de los puntos fuertes y débiles de los trabajadores en su desempeño; las necesidades que tienen de formación y las acciones formativas a desarrollar.

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Lic. Contabilidad y Finanzas: Estudió Contabilidad y Finanzas en la Universidad de Guantánamo. Profesora de la disciplina de Auditoria. Ha participado en diferentes eventos obteniendo resultados destacados.

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1.

Daineyis Romaguera Terrero
Editorial: Eae Editorial Academia Espanola (2012)
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
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Descripción Eae Editorial Academia Espanola, 2012. PAP. Estado de conservación: New. New Book. Shipped from US within 10 to 14 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000. Nº de ref. de la librería IQ-9783847365556

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Romaguera Terrero, Daineyis / Balbier, Brisaida
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
Nuevos Cantidad: 1
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Descripción Estado de conservación: New. Publisher/Verlag: Editorial Académica Española | Evaluación eficaz | En el mundo empresarial, se están suscitando cambios, existen nuevas concepciones filosóficas, nuevos valores, gran desarrollo tecnológico, que estimula la competencia internacional, también los ciclos cortos de los productos y servicios que se brindan; así como clientes más exigentes y aceleración de los cambios. Todo esto está provocado por las influencias del entorno siempre cambiante, que exige a las organizaciones, cambios de modelo, es decir pasar del Modelo Burocrático, al Innovador, y de esta forma poder encarar los cambios del entorno. Metodología para la Evaluación del Desempeño: Permite definir todos los elementos que conforman un Sistema de Evaluación, así como, realizar nuevas propuestas que harán que el mismo sea más efectivo y medir el rendimiento de los trabajadores. Esta metodología está constituida por nueve pasos, que favorece la formación de un sistema de evaluación que abarque la totalidad de las categorías ocupacionales sujetas a este tipo de evaluación, la identificación de los puntos fuertes y débiles de los trabajadores en su desempeño; las necesidades que tienen de formación y las acciones formativas a desarrollar. | Format: Paperback | Language/Sprache: spa | 116 pp. Nº de ref. de la librería K9783847365556

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Romaguera Terrero Daineyis
Editorial: EAE Editorial Academia Espanola (2016)
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
Nuevos Paperback Cantidad: 1
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Ria Christie Collections
(Uxbridge, Reino Unido)
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Descripción EAE Editorial Academia Espanola, 2016. Paperback. Estado de conservación: New. PRINT ON DEMAND Book; New; Publication Year 2016; Not Signed; Fast Shipping from the UK. No. book. Nº de ref. de la librería ria9783847365556_lsuk

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Romaguera Terrero Daineyis
Editorial: Eae Editorial Academia Espanola (2012)
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
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(Fairford, GLOS, Reino Unido)
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Descripción Eae Editorial Academia Espanola, 2012. PAP. Estado de conservación: New. New Book. Delivered from our UK warehouse in 3 to 5 business days. THIS BOOK IS PRINTED ON DEMAND. Established seller since 2000. Nº de ref. de la librería LQ-9783847365556

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Romaguera Terrero Daineyis
Editorial: Eae Editorial Academia Espanola 3/9/2012 (2012)
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
Nuevos Paperback or Softback Cantidad: 10
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(Grand Rapids, MI, Estados Unidos de America)
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Descripción Eae Editorial Academia Espanola 3/9/2012, 2012. Paperback or Softback. Estado de conservación: New. Metodologia Para La Evaluacion del Desempeno. Book. Nº de ref. de la librería BBS-9783847365556

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Romaguera Terrero, Daineyis; Balbier, Brisaida; Diaz, Yurima
Editorial: Editorial Académica Española (2012)
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
Nuevos Paperback Cantidad: 10
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(RICHMOND, TX, Estados Unidos de America)
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Descripción Editorial Académica Española, 2012. Paperback. Estado de conservación: New. Nº de ref. de la librería INGM9783847365556

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7.

Daineyis Romaguera Terrero
Editorial: Ewe Editorial Acad MIA Espa Ola
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
Nuevos Paperback Cantidad: > 20
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(Las Vegas, NV, Estados Unidos de America)
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Descripción Ewe Editorial Acad MIA Espa Ola. Paperback. Estado de conservación: New. 116 pages. Dimensions: 8.7in. x 5.9in. x 0.3in.En el mundo empresarial, se estn suscitando cambios, existen nuevas concepciones filosficas, nuevos valores, gran desarrollo tecnolgico, que estimula la competencia internacional, tambin los ciclos cortos de los productos y servicios que se brindan; as como clientes ms exigentes y aceleracin de los cambios. Todo esto est provocado por las influencias del entorno siempre cambiante, que exige a las organizaciones, cambios de modelo, es decir pasar del Modelo Burocrtico, al Innovador, y de esta forma poder encarar los cambios del entorno. Metodologa para la Evaluacin del Desempeo: Permite definir todos los elementos que conforman un Sistema de Evaluacin, as como, realizar nuevas propuestas que harn que el mismo sea ms efectivo y medir el rendimiento de los trabajadores. Esta metodologa est constituida por nueve pasos, que favorece la formacin de un sistema de evaluacin que abarque la totalidad de las categoras ocupacionales sujetas a este tipo de evaluacin, la identificacin de los puntos fuertes y dbiles de los trabajadores en su desempeo; las necesidades que tienen de formacin y las acciones formativas a desarrollar. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN. Paperback. Nº de ref. de la librería 9783847365556

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8.

Daineyis Romaguera Terrero; Brisaida Balbier; Yurima Diaz
Editorial: Editorial Académica Española (2012)
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
Nuevos Paperback Cantidad: 1
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Irish Booksellers
(Rumford, ME, Estados Unidos de America)
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Descripción Editorial Académica Española, 2012. Paperback. Estado de conservación: New. book. Nº de ref. de la librería M384736555X

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9.

Romaguera Terrero Daineyis
Editorial: EAE Editorial Academia Espanola (2012)
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
Nuevos Paperback Cantidad: > 20
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The Book Depository EURO
(London, Reino Unido)
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Descripción EAE Editorial Academia Espanola, 2012. Paperback. Estado de conservación: New. Aufl.. Language: Spanish . Brand New Book ***** Print on Demand *****.En el mundo empresarial, se estan suscitando cambios, existen nuevas concepciones filosoficas, nuevos valores, gran desarrollo tecnologico, que estimula la competencia internacional, tambien los ciclos cortos de los productos y servicios que se brindan; asi como clientes mas exigentes y aceleracion de los cambios. Todo esto esta provocado por las influencias del entorno siempre cambiante, que exige a las organizaciones, cambios de modelo, es decir pasar del Modelo Burocratico, al Innovador, y de esta forma poder encarar los cambios del entorno. Metodologia para la Evaluacion del Desempeno: Permite definir todos los elementos que conforman un Sistema de Evaluacion, asi como, realizar nuevas propuestas que haran que el mismo sea mas efectivo y medir el rendimiento de los trabajadores. Esta metodologia esta constituida por nueve pasos, que favorece la formacion de un sistema de evaluacion que abarque la totalidad de las categorias ocupacionales sujetas a este tipo de evaluacion, la identificacion de los puntos fuertes y debiles de los trabajadores en su desempeno; las necesidades que tienen de formacion y las acciones formativas a desarrollar. Nº de ref. de la librería AAV9783847365556

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Daineyis Romaguera Terrero
Editorial: EAE Mrz 2012 (2012)
ISBN 10: 384736555X ISBN 13: 9783847365556
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Rheinberg-Buch
(Bergisch Gladbach, Alemania)
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Descripción EAE Mrz 2012, 2012. Taschenbuch. Estado de conservación: Neu. Neuware - En el mundo empresarial, se están suscitando cambios, existen nuevas concepciones filosóficas, nuevos valores, gran desarrollo tecnológico, que estimula la competencia internacional, también los ciclos cortos de los productos y servicios que se brindan; así como clientes más exigentes y aceleración de los cambios. Todo esto está provocado por las influencias del entorno siempre cambiante, que exige a las organizaciones, cambios de modelo, es decir pasar del Modelo Burocrático, al Innovador, y de esta forma poder encarar los cambios del entorno. Metodología para la Evaluación del Desempeño: Permite definir todos los elementos que conforman un Sistema de Evaluación, así como, realizar nuevas propuestas que harán que el mismo sea más efectivo y medir el rendimiento de los trabajadores. Esta metodología está constituida por nueve pasos, que favorece la formación de un sistema de evaluación que abarque la totalidad de las categorías ocupacionales sujetas a este tipo de evaluación, la identificación de los puntos fuertes y débiles de los trabajadores en su desempeño; las necesidades que tienen de formación y las acciones formativas a desarrollar. 116 pp. Spanisch. Nº de ref. de la librería 9783847365556

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