Diagnostico del Clima Organizacional

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9783844341676: Diagnostico del Clima Organizacional
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Reseña del editor:

El clima organizacional, o clima laboral, corresponde a las percepciones compartidas que los miembros de una organización tienen de las estructuras, procesos y entorno del medio laboral, y constituye un importante indicador del funcionamiento de la organización, del grado de motivación, satisfacción y compromiso de sus miembros. En las universidades el diagnóstico del clima organizacional, es un componente de la autoevaluación, que hace parte de los sistemas de aseguramiento de la calidad, que sean adaptado desde el sector empresarial para su aplicación en las instituciones de educación superior; sus resultados son un insumo valioso para el diseño de planes de mejoramiento. En el presente estudio de caso, se realizó una adaptación desde varias ópticas, para generar un instrumento que abarcará todas las dimensiones del clima organizacional con el objeto de aplicarse en la Facultad de Ciencias Agrarias de la Universidad de Pamplona y hacer el respectivo diagnóstico de su clima organizacional. En este documento, se muestra la metodología seguida y los resultados obtenidos de dicho diagnóstico, que pueden ser tomados como referentes para otros casos similares.

Biografía del autor:

Ing. Agrónomo, Esp. Práctica Pedagógica Universitaria. M.Sc. Educación: Mención Gerencia Educacional. Docente universitario dese 2002, actualmente de la Universidad de Pamplona, Colombia.

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Castellanos Martínez, Javier Francisco
ISBN 10: 3844341676 ISBN 13: 9783844341676
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Descripción Condición: New. Publisher/Verlag: Editorial Académica Española | Estudio de caso: Facultad de Ciencias Agrarias de la Universidad de Pamplona | El clima organizacional, o clima laboral, corresponde a las percepciones compartidas que los miembros de una organización tienen de las estructuras, procesos y entorno del medio laboral, y constituye un importante indicador del funcionamiento de la organización, del grado de motivación, satisfacción y compromiso de sus miembros. En las universidades el diagnóstico del clima organizacional, es un componente de la autoevaluación, que hace parte de los sistemas de aseguramiento de la calidad, que sean adaptado desde el sector empresarial para su aplicación en las instituciones de educación superior; sus resultados son un insumo valioso para el diseño de planes de mejoramiento. En el presente estudio de caso, se realizó una adaptación desde varias ópticas, para generar un instrumento que abarcará todas las dimensiones del clima organizacional con el objeto de aplicarse en la Facultad de Ciencias Agrarias de la Universidad de Pamplona y hacer el respectivo diagnóstico de su clima organizacional. En este documento, se muestra la metodología seguida y los resultados obtenidos de dicho diagnóstico, que pueden ser tomados como referentes para otros casos similares. | Format: Paperback | Language/Sprache: spa | 104 pp. Nº de ref. del artículo: K9783844341676

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Javier Francisco Castellanos Mart Nez
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Javier Francisco Castellanos Mart Nez
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Javier Francisco Castellanos Martínez
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Descripción Ewe Editorial Acad MIA Espa Ola. Paperback. Condición: New. 104 pages. Dimensions: 8.7in. x 5.9in. x 0.2in.El clima organizacional, o clima laboral, corresponde a las percepciones compartidas que los miembros de una organizacin tienen de las estructuras, procesos y entorno del medio laboral, y constituye un importante indicador del funcionamiento de la organizacin, del grado de motivacin, satisfaccin y compromiso de sus miembros. En las universidades el diagnstico del clima organizacional, es un componente de la autoevaluacin, que hace parte de los sistemas de aseguramiento de la calidad, que sean adaptado desde el sector empresarial para su aplicacin en las instituciones de educacin superior; sus resultados son un insumo valioso para el diseo de planes de mejoramiento. En el presente estudio de caso, se realiz una adaptacin desde varias pticas, para generar un instrumento que abarcar todas las dimensiones del clima organizacional con el objeto de aplicarse en la Facultad de Ciencias Agrarias de la Universidad de Pamplona y hacer el respectivo diagnstico de su clima organizacional. En este documento, se muestra la metodologa seguida y los resultados obtenidos de dicho diagnstico, que pueden ser tomados como referentes para otros casos similares. This item ships from multiple locations. Your book may arrive from Roseburg,OR, La Vergne,TN. Paperback. Nº de ref. del artículo: 9783844341676

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