Research in Organizational Behavior: v. 19

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9780762301799: Research in Organizational Behavior: v. 19

Book by Barry M Staw

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Reseña del editor:

This is the 19th volume in a series of reviews of research in organizational behaviour. This volume covers such topics as: motivational traits and skills; the dispositional causes of job satisfaction; the ways and means of studying group processes; and managing grand scale construction projects.

Biografía del autor:

Barry M. Staw is the Lorraine T. Mitchell Professor of Leadership and Communication at the Haas School of Business, University of California, Berkeley. He received his Ph.D. from Northwestern University and has previously served on the faculties at the University of Illinois, Northwestern, Iowa, and UCLA. He is the author of more than 60 academic articles and has edited several hooks on organizational behavior. He has served on the editorial boards of most major journals in the fields of organizational behavior and applied psychology, and is founder and co-editor of the annual series, "Research in Organizational Behavior." Professor Staw's current research interests include the relationship of affect and emotion to work performance, the escalation of commitment, organizational innovation, and the linkage of psychological processes to organizational strategy. He recently received the Academy of Management's Scholarly Contributions Award in recognition of his career achievements in research.

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1.

Barry M. Staw
Editorial: ELSEVIER SCIENCE TECHNOLOGY, United Kingdom (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Tapa dura Cantidad: 10
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Book Depository hard to find
(London, Reino Unido)
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Descripción ELSEVIER SCIENCE TECHNOLOGY, United Kingdom, 1997. Hardback. Estado de conservación: New. 232 x 160 mm. Language: English . This book usually ship within 10-15 business days and we will endeavor to dispatch orders quicker than this where possible. Brand New Book. This is the 19th volume in a series of reviews of research in organizational behaviour. This volume covers such topics as: motivational traits and skills; the dispositional causes of job satisfaction; the ways and means of studying group processes; and managing grand scale construction projects. Nº de ref. de la librería EOD9780762301799

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STAW, BARRY
Editorial: Elsevier (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Tapa dura Cantidad: 1
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Herb Tandree Philosophy Books
(Stroud, GLOS, Reino Unido)
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Descripción Elsevier, 1997. Hardback. Estado de conservación: NEW. 9780762301799 This listing is a new book, a title currently in-print which we order directly and immediately from the publisher. Nº de ref. de la librería HTANDREE0974623

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STAW, BARRY
Editorial: Elsevier (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Tapa dura Cantidad: 1
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Herb Tandree Philosophy Books
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Staw, Barry
Editorial: Elsevier (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
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Staw, Barry
Editorial: Elsevier (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Cantidad: > 20
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Barry M. Staw
Editorial: ELSEVIER SCIENCE TECHNOLOGY, United Kingdom (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Tapa dura Cantidad: 10
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Barry M. Staw, Barry M. Staw (Editor)
Editorial: Elsevier Limited (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Tapa dura Cantidad: 1
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Staw, Barry
Editorial: Elsevier (2017)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Tapa dura Cantidad: 10
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Descripción Elsevier, 2017. Hardcover. Estado de conservación: New. This item is printed on demand. Nº de ref. de la librería 0762301791

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Barry M. Staw
Editorial: ELSEVIER SCIENCE TECHNOLOGY, United Kingdom (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Tapa dura Cantidad: 10
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The Book Depository US
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Descripción ELSEVIER SCIENCE TECHNOLOGY, United Kingdom, 1997. Hardback. Estado de conservación: New. 232 x 160 mm. Language: English . Brand New Book ***** Print on Demand *****. This is the 19th volume in a series of reviews of research in organizational behaviour. This volume covers such topics as: motivational traits and skills; the dispositional causes of job satisfaction; the ways and means of studying group processes; and managing grand scale construction projects. Nº de ref. de la librería APC9780762301799

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10.

Barry Staw
Editorial: Elsevier 1997-03-11 (1997)
ISBN 10: 0762301791 ISBN 13: 9780762301799
Nuevos Tapa dura Cantidad: 5
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Chiron Media
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Descripción Elsevier 1997-03-11, 1997. Hardcover. Estado de conservación: New. Nº de ref. de la librería NU-ING-18279222

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