The Struggle for Control of the Modern Corporation Paperback: Organizational Change at General Motors, 1924-1970 (Structural Analysis in the Social Sciences)

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9780521677912: The Struggle for Control of the Modern Corporation Paperback: Organizational Change at General Motors, 1924-1970 (Structural Analysis in the Social Sciences)
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Drawing on primary historical material, The Struggle for Control of the Modern Corporation, provides a historical overview of decision making and political struggle within one of America's largest and most important corporations, General Motors. The book illustrates how GM intentionally violated the fundamental axioms of efficient organization put forth by analysts.

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Críticas:

'Undoubtedly, this is one of the most important books on organizations published over the last decade, one that will generate much-needed debate about a topic and a theory that should have been scrutinized a long time ago.' Mauro F. Guillén, American Journal of Sociology

'Elegantly framed within the overlapping literatures of the rise of the diversified corporate form (Alfred Chandler), transaction-cost economics (Oliver Williamson), and organizational sociology. The Struggle for Control of the Modern Corporation deftly critiques efficiency-based theories of the firm and focuses historical attention on the enduring tension between order and efficiency at the center of any business enterprise.' David Kirsh, Enterprise and Society

'A bold work of prodigious scholarship that deftly undermines orthodox accounts of the rise and the development of the largest U.S. corporation.' Walter W. Powell, Stanford University

Biografía del autor:

Robert F. Freeland is Associate Professor of Sociology at the University of Wisconsin. He has published in the American Journal of Sociology and Business History Review, and is the recipient of the 1998 Social Science History Association President Book Prize for this book.

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ISBN 10:  0521630347 ISBN 13:  9780521630344
Editorial: Cambridge University Press, 2001
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